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Hauswirtschaftliche*r mitarbeiter*in (m/w/d) - tz für früh- und spätschicht (20 std./woche) - seniorenzentrum "am schützenhaus" in breitengüßbach - ab 01.02.2026

Breitengüßbach
Festanstellung
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bamberg Stadt und Land e. V.
Mitarbeiter
Inserat online seit: 13 Januar
Beschreibung

Hauswirtschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) Hauswirtschaftliche Hilfskraft (m/w/d) Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus 15 Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunternehmen in Franken. Bei uns spielen Alter, Herkunft, Religion und Geschlechtsidentität keine Rolle. Uns interessiert nur der Mensch dahinter mit seiner Haltung und seinen persönlichen Fähigkeiten. Als Arbeitgeber schaffen wir dafür den passenden Rahmen zur jeweiligen Lebenssituation. Mit echten Perspektiven und Chancen ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden, ihren eigenen Weg bei der AWO mitzugestalten - z.B. beim AWO Kreisverband Bamberg Stadt und Land e.V. Für unser Seniorenzentrum "Am Schützenhaus" in Breitengüßbach (https://awo-bamberg.de/einrichtungen/seniorenzentrum-am-schuetzenhaus-breitenguessbach/) suchen wir zum 01.02.2026 eine*n Hauswirtschaftskraft / Hauswirtschaftliche Hilfskraft (m/w/d) in Teilzeit für Früh- und Spätschicht (20 Std./Woche) Stellenbeschreibung Vor- und Zubereitung der Mahlzeiten Spülen des Geschirrs und Hygiene im Küchenbereich Zuständig für Hygiene und Sauberkeit in den Bewohnerzimmern und Allgemeinflächen Zuständig für Wäscheversorgung Sie bringen mit Freude am Beruf und dem Umgang mit den Bewohnern das Herz am richtigen Fleck die Bereitschaft zu regelmäßigen Wochenenddiensten Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit ausgeprägtes Hygienebewusstsein selbständige und organisierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen nach dem TV AWO Bayern (u.a. 38,5 Std.-Woche) 31 Tage Urlaub (tariflich frei am 24. und 31. Dezember bzw. Freizeitausgleich) 2 Regenerationstage Jahressonderzahlung (80 %) Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersversorgung (50% Arbeitgeberzuschuss) Zuschuss für Elternbeiträge unserer Kindereinrichtungen (Kinderkrippe, Kindergarten, Hort) Unbefristeter Arbeitsvertrag Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen Zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz und kollegiale Atmosphäre Corporate Benefits (attraktive Preisnachlässe auf über 250 Topmarken) Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing passtzudeinemleben

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