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Teamleiter / stellv. filialleitungen (m/w/d)

Wald
Aktiv-Schuh
Teamleiter
Inserat online seit: 6 August
Beschreibung

Wir sind ein inhaber­geführtes Familien­unter­nehmen mit Sitz in Berlin. Die Aktiv-Schuh Gruppe kann auf über 125 erfolg­reiche Jahre im Schuh-Einzel­handel zurück­blicken und ist der führende statio­näre Anbieter von Marken­schuhen in Berlin. Unsere Firmen­gruppe umfasst verschiedene Konzepte:

Für die folgende Stelle sind möglicherweise eine Reihe von Soft Skills und Erfahrungen erforderlich. Bitte lesen Sie sich die unten stehende Übersicht sorgfältig durch.
Aktiv Schuh, Shoe City, Hammer Schuh, Tivola sowie Mono­label-Stores mit inter­nationalen Marken, die deutsch­land­weit in über 50 Filialen sowie in unserem Online-Shop Schuh Club vertreten sind.

Wir su­chen zum nächst­mögli­chen Zeit­punkt meh­re­re Team­lei­ter / Stellv. Fi­li­al­lei­tun­gen (m/w/d) für un­se­re Stand­or­te Ber­lin, Chem­nitz, Greifs­wald und Bre­men. Die­se Po­si­ti­on bie­tet ab­wechs­lungs­rei­che Auf­ga­ben so­wie eine lang­fris­ti­ge Per­spek­ti­ve. Ler­nen Sie uns ken­nen und wer­den Sie ein Teil un­se­rer Fa­mi­lie.

Teamleiter / Stellv. Filialleitungen (m/w/d)


* Re­prä­sen­ta­ti­on des Sto­res und Ge­währ­leis­tung ei­nes rei­bungs­lo­sen Ab­laufs Ih­res Ver­kaufs­be­reichs
* Team- und ziel­ori­en­tier­te Füh­rung so­wie Wei­ter­bil­dung der Mit­ar­bei­ter im Ver­ant­wor­tungs­be­reich
* Si­cher­stel­lung ei­ner ser­vice­ori­en­tier­ten Kun­den­be­treu­ung so­wie ak­ti­ver Ver­kauf
* Er­rei­chung ge­plan­ter Ver­kaufs­zie­le
* En­ge Zu­sam­men­ar­beit mit un­se­rer Fi­li­al­lei­tung und Ver­tre­tung die­ser bei Ab­we­sen­heit
* Mit­ar­beit bei Pro­mo­tion- und Mar­ke­ting­ak­tio­nen im Sto­re

* Mehr­jäh­ri­ge Be­rufs­er­fah­rung im Ein­zel­han­del, idea­ler­wei­se im Schuh- oder Tex­til­ein­zel­han­del
* Füh­rungs­kom­pe­tenz mit der Fä­hig­keit als Vor­bild Ih­re Mit­ar­bei­ter/in­nen zu mo­ti­vie­ren und wei­ter­zu­ent­wi­ckeln
* Aus­ge­präg­te ziel- und er­geb­nis­ori­en­tier­te Ar­beits­wei­se
* Mo­di­sches Ge­spür und Wis­sen, was „ge­fragt und an­ge­sagt" ist
* Gu­te Deutsch- und Eng­lisch­kennt­nis­se so­wie sou­ve­rä­ne An­wen­dung der gän­gi­gen MS Of­fice-Pro­gram­me

* Ab­wechs­lungs­rei­che und ver­ant­wor­tungs­vol­le Auf­ga­ben in ei­nem in­no­va­ti­ven Fa­mi­li­en­un­ter­neh­men
* Ei­ne in­ten­si­ve Ein­ar­bei­tung für Ih­ren per­fek­ten Start bei uns
* Ei­ne of­fe­ne und an­ge­neh­me Ar­beits­at­mo­sphä­re mit markt­ge­rech­ter und leis­tungs­ori­en­tier­ter Ver­gü­tung
* Per­spek­ti­ve zur Wei­ter­ent­wick­lung
* Mit­ar­bei­ter­ra­bat­te von bis zu 50 % so­wie 20 % Ra­batt für Freun­de und Fa­mi­lie so­wie wei­te­re at­trak­ti­ve Mit­ar­bei­ter­vor­tei­le

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