Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.
Ihr Kontakt
Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von der Leiterin des Geschäftsbereichs Verkehr, Landwirtschaft, Ordnung und Vermessung, Frau Dr. Daniela Hüttig, Tel.: 07071/207-4000.
Weitere Informationen finden Sie auf www.kreis-tuebingen.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns!
Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal bis spätestens 02.04.2026 unter der (Kennziffer 21/2026)
Das Landratsamt Tübingen sucht eine
Abteilungsleitung (m/w/d)
für die Abteilung Ordnung und Baurecht
Vollzeit, unbefristet
Tübingen
Bes. Gr. A 15 / EG 14 TVöD
Ihre Aufgaben mit Gestaltungspotential:
Leitung der Abteilung mit aktuell rd. 45 Mitarbeitenden in den drei Sachgebieten Allgemeines Ordnungsrecht und Baurecht, Unterbringungsverwaltung sowie Ausländerrecht und Einbürgerungen
konzeptionelle Weiterentwicklung und Steuerung dieser Bereiche
Zusammenarbeit mit den Kommunen vor allem in den Bereichen Baurecht und Unterbringung von Geflüchteten
Vertretung des Verantwortungsbereichs in verschiedenen Gremien
Die Stelle bietet Gestaltungsspielraum zur Neuordnung von Strukturen, Abläufen und Angeboten. Aufgaben- und Zuständigkeitsbereiche könnten sich aber auch aus rechtlichen oder organisatorischen Gründen künftig ändern. Flexibilität und Bereitschaft zur Mitgestaltung werden erwartet.
Das bringen Sie mit:
ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts „Public Management“ bzw. Dipl. Verwaltungswirt:in (FH) oder ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften als Volljurist:in
eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in Leitungsfunktionen in der kommunalen Verwaltung und Erfahrung in Change-Management und Organisationsentwicklung
Fähigkeit zu strategischem, konzeptionellem und vernetztem Denken sowie zu ziel- und ergebnisorientierter Steuerung
hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Verhandlungssicherheit
hervorragende Kommunikationsfähigkeiten - sicherer Auftritt gegenüber Mitarbeitenden, Verwaltungsspitze, politischen Gremien und externen Partnern
Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität
Verständnis für politische Prozesse und Verwaltungsabläufe
Wir bieten Ihnen:
eine unbefristete Vollzeitstelle in Bes. Gr. A 15 / EG 14 TVöD
die Stelle ist grundsätzlich teilbar
ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur
Chancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements
sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierendem Homeoffice
Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.