Das Herzstück jeder Organisation: unsere Mitarbeitenden! Stell dich neuen Herausforderungen, lerne neue Technologien kennen und werde zu einem unserer Talente. Entfalte deine Talente
Senior Manager HR Operations (m/w/d) – Standort Köln
Als Senior Manager HR Operations am Standort Köln übernimmst du die Verantwortung für die strategische und operative Führung unseres HR Operations Teams in der DACH-Region mit dem Ziel, effiziente Prozesse in Personaladministration und -abrechnung sicherzustellen, arbeitsrechtliche Compliance zu gewährleisten und unsere HR-Systemlandschaft zukunftsorientiert weiterzuentwickeln.
Verantwortlichkeiten
* Teamleitung (ca. 20 Mitarbeitende) für den HR Operations Bereich (Personaladministration und Personalabrechnung) in der DACH-Region
* Identifizierung, Analyse und Implementierung effizienter HR-Prozesse sowie Sicherstellung einer einwandfreien Personalverwaltung (Payroll, Contract, Compensation and Benefits, Compliance)
* Gewährleistung der Einhaltung arbeitsrechtlicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben; Ansprechpartner bei entsprechenden Sozialversicherungs- und/oder Steuer-Prüfungen
* Sicherstellung einer reibungslosen Personalabrechnung in allen drei DACH-Ländern
* Verantwortung für die Implementierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme (bspw. Workday, Quinyx, SAP/ADP) sowie für die Entwicklung und Updates von Policies oder Arbeitsprozessen
* Verantwortung für das Fuhrparkmanagement in der DACH-Region
Qualifikationen
* Mindestens sieben Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich HR Operations, einschließlich mehrjähriger disziplinarischer und fachlicher Führungserfahrung
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs sowie sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
* Begeisterung für administrative HR-Arbeit sowie ein grundlegendes Verständnis und eine hohe Affinität zu HR-Systemen und deren Schnittstellen (z. B. Workday, SAP HR, Quinyx)
* Eigenverantwortliche, selbstständige und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit einer strukturierten, sorgfältigen und besonders gewissenhaften Arbeitsweise
* Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Arbeitsmodell & Standort
Hinweis: Da uns unsere Kultur und das Miteinander am Herzen liegen, sind vier Tage (80 %) Präsenz pro Woche in unserem Kölner Office vorgesehen.
Vorteile für Rituals Mitarbeitende
* Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie Bonus
* Home Office
* Zahlreiche Partnerschaften (z. B. Zuschuss Lunch & Urban Sports Club sowie Corporate Benefits)
* 30% Mitarbeiterrabatt auf Ritualsprodukte sowie betriebliche Altersvorsorge
* Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre und Karma Day
* Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung
#J-18808-Ljbffr