Ihre AufgabenDer Global Director Marketing & Communications ist verantwortlich für die integrierte Markenstrategie und -führung unseres internationalen OTC-Portfolios. Die Rolle vereint strategisches Brand Management, starke Führung des globalen strategischen, sowie des strategischen und operativen Marketings in den Heimatmärkten Deutschland und Österreich sowie die übergreifende Steuerung der Unternehmenskommunikation, Produkt-PR und des Event Managements. Ziel ist es, durch exzellentes Markenmanagement und differenzierende Kommunikation die Marktposition global zu stärken und das Wachstum nachhaltig zu fördern – mit besonderem Fokus auf digitale Transformation und Markenbindung entlang der Customer Journey. Internationale Markenführung & Strategie Entwicklung und Umsetzung einer globalen Strategie und einer international einheitlichen Markenarchitektur für das OTC-Portfolio Steuerung des internationalen Marketing-Teams sowie enge Zusammenarbeit mit Partner und Distributoren Entwicklung globaler Positionierungen, Kampagnen und Launchstrategien für Neuprodukte Lokales Marketing D/AT (Deutschland & Österreich) Verantwortung für die Markenführung und den gesamten Marketing-Mix in den Kernmärkten D/AT Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Potenzialen in bestehenden und neuen Kategorien Führung des lokalen Marketingteams sowie enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Medical und Regulatory Unternehmenskommunikation & PR, Event Management Gesamtverantwortung für externe Kommunikation (PR, Produktkommunikation, CSR) für Deutschland und Österreich, sowie Steuerung der internen Kommunikation Entwicklung konsistenter Kommunikationslinien für Fachzielgruppen (Apotheke, Ärzte, KOLs), Endverbraucher und Medien Steuerung der Agenturen für PR und Events Digitales Marketing & Transformation Weiterentwicklung der Digitalstrategie (SEO, Content, Paid Media, Social, E-Mail/CRM) Integration digitaler Touchpoints in die Markenstrategie und -Kommunikation Verantwortung für Performance-Marketing-Kampagnen (z.B. Rx-to-OTC-Switches, Launches) und datengetriebenes Kampagnenmanagement Führung & Zusammenarbeit Entwicklung und Führung eines cross-funktionalen, internationalen Teams mit klarer Performancekultur Budgetverantwortung für alle relevanten Marketing- und Kommunikations- und Eventbudgets Stakeholdermanagement mit Geschäftsführung, Sales / International KAM, R&D, BD, Legal, Finance und externen Partnern Ihre Stärken - Unsere Voraussetzungen Mind. 10 Jahre relevante Erfahrung im Marketing/Brand Management von OTC/Healthcare/FMCG-Brands Mind. 5 Jahre nachweislich erfolgreiche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams und Führungskräften Starke analytische Kompetenz Hervorragende Präsentationskompetenz Transormations- und Change Management Positiv Leadership Verhalten #J-18808-Ljbffr