Du hast ein Gespür für Talente, probierst gerne neue Kanäle aus und willst Recruiting moderner, schneller und kreativer machen? Dann bist du genau richtig bei uns! Du unterstützt uns aktiv, neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unser Unternehmen zu gewinnen.
Wir sind ein erfolgreiches und expandierendes Einzelhandelsunternehmen im Bereich Sonderpostenmärkte mit einem stetig wachsenden Filialnetz. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung im Recruiting am Standort Schkeuditz. Eine Persönlichkeit,die frische Ideen mitbringt, neue Wege in der Personalgewinnung geht und unser Unternehmen authentisch nach außen vertritt.
Sie möchten sich bewerben Vergewissern Sie sich, dass Ihr Lebenslauf auf dem neuesten Stand ist, und lesen Sie dann die folgenden Stellenbeschreibungen sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.
* Eigenständiges Recruiting von Marktleiter:innen und Verkäufer:innen für unsere Märkte
* Unterstützung bei der Besetzung von Logistik- und Lagerpositionen
* Active Sourcing über Plattformen wie LinkedIn, Xing, indeed, etc.
* Nutzung moderner Recruiting-Tools und KI-Unterstützung
* Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf gängigen Jobportalen
* Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungen
* Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen vor Ort oder digital
* Begleitung der Bewerberinnen und Bewerber während des gesamten Recruiting-Prozesses
* Teilnahme an Karrieremessen, Jobevents und Arbeitgeberveranstaltungen
* enge Zusammenarbeit mit unseren Bezirksleitungen, Marktleitungen und Teamleitung Recruiting
* Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing, idealerweise im Einzelhandel, aber kein Muss
* Gespür für Menschen und Talente
* Freude daran, Menschen anzusprechen und für unser Unternehmen zu begeistern
* Erfahrung mit modernen HR-Tools und Recruiting-Plattformen
* Spaß an Social Media, neuen Trends und kreativen Recruiting-Ideen xwminpx
* Kommunikationsstärke, positives Auftreten und Teamgeist
* Stressresistenz und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
* eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
* Führerschein Klasse B
* viel Gestaltungsspielraum, um neue Recruiting-Ideen umzusetzen
* eine abwechslungsreiche Recruiting-Rolle mit viel Praxisbezug
* ein wachsendes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
* ein Team, das offen für neue Ideen und moderne HR-Ansätze ist
* moderne Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone
* Firmenwagen