Einberufung als Geschäftsführer
">
Beschreibung des Berufs: Unser Unternehmen sucht einen engagierten und motivierten Personalspezialisten, der sich auf die Entwicklung und Implementierung strategischer Geschäftspläne spezialisiert hat. Erwartet wird eine sorgfältige Planung des Unternehmens, einschließlich umfassender Marktanalysen zur Identifizierung relevanter Trends und Präsentation des Plans an Stakeholder in Kick-off-Sitzungen.
Leistungsmessung und Analyse: Analysieren und überwachen Sie Leistungsindikatoren im Vergleich zum Plan, identifizieren Sie Risiken und Chancen sowie entwickeln und implementieren Sie Tools zur kontinuierlichen KPI-Überwachung und Kommunikation mit dem Vertrieb.
Aktives Vertriebsmanagement: Identifizieren Sie Möglichkeiten zur Verbesserung der Vertriebsleistung auf Kundenebene, arbeiten Sie mit Vertriebsteams zusammen, um wöchentliche Werbeaktionen zu verfolgen, erstellen und verteilen Sie einen wöchentlichen Aktionskalender an Stakeholder und bereitstellen Sie wöchentliche und Ad-hoc-Werbeberichte für das Büro in Suwon mit KPI-Dashboards.
Marktanteils- und Wettbewerbseinblicke: Bereitstellen Sie Marktforschungsdaten zu Absatzmärkten und Verbrauchern, analysieren Sie diese Daten, prognostizieren Sie den Marktanteil basierend auf internen Planungen und Bewertungen und arbeiten Sie mit externen Partnern zusammen, um umfassende Markteinblicke zu erhalten.
Business Analytics: Führen Sie funktionsübergreifende Performance-Meetings durch, entwickeln und verfolgen Sie spezifische KPIs und bereiten Sie vierteljährliche Customer Business Reviews mit externen Kunden vor im Rahmen der Vertriebsunterstützung.