Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
1. Administrative Bearbeitung und Abwicklung von personellen Einzelmaßnahmen unter Berücksichtigung tariflicher und gesetzlicher Bestimmungen
2. Umsetzung der genannten Maßnahmen, ggf. nach Abstimmung mit Vorgesetzten und Fachabteilungen
3. Prüfung und ggf. Korrektur von Unterlagen zur Vorbereitung von regelmäßigen Personalaktionen wie beispielsweise Leistungsbeurteilung
4. Neuanlage von Mitarbeitenden im System sowie Pflege der Eintrittsunterlagen
5. Erteilung von Auskünften über interne und externe Regelungen
6. Beratung von Mitarbeitenden
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
7. Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
8. Erfahrung oder Zusatzqualifikation in der Personalarbeit
9. Gute Englischkenntnisse
10. Genaue und sorgfältige Arbeitsweise
11. Teamfähigkeit
12. Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
13. Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
14. Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
15. Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
16. Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
17. Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
18. Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
19. Betriebliches Gesundheitsmanagement