Wir suchen Sie als
Inklusionskraft (m/w/d) im Kinderhaus St. Hedwig
in Teilzeit mit 16h pro Woche
In unserer viergruppigen Einrichtung kümmern sich etwa 15 Fachkräfte zusammen mit Auszubildenden und einer Hauswirtschaftskraft um 20 Krippen- und 45 Kindergartenkinder.
Wir schätzen einen respektvollen Umgang und unterstützen uns gegenseitig. Den Kindern schenken wir Vertrauen und Zutrauen und nehmen sie so an, wie sie sind. Wir bauen zu ihnen eine herzliche und wertschätzende Bindung auf und begleiten und unterstützen sie auf ihrem Weg. Auch die frühkindliche Bildung gemäß dem Motto "Fördern und Fordern" ist uns wichtig, ebenso wie die Vermittlung christlicher Werte, zum Beispiel durch das Feiern religiöser Feste im Jahreskreis.
Ihre Aufgaben
* Sie begleiten unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf
* Sie planen, gestalten und reflektieren Bildungs- und Lernprozessen und bringen Ihre Ideen bei der Gestaltung des Kitaalltags ein
* Sie geben Ihre Erfahrungen und Leidenschaften aus verschiedensten Lebensbereichen wie zum Beispiel Natur, Bewegung, Sprache und Interkulturalität weiter
* Sie bringen sich aktiv bei der Elternarbeit ein
Das sind Sie
* Sie sind Heilpädagoge/in oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach
* 7 KitaG
* Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit Kindern mit erhöhtem Förderbedarf
* Sie begleiten, beobachten und fördern die Kinder, setzen Impulse und regen dadurch die kindliche Entwicklung an
* Eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit bilden das Fundament Ihrer Pädagogik
* Sie pflegen eine vertrauensvolle, offene und wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
* Sie identifizieren sich mit christlichen Werten
Freuen Sie sich auf
Sicherheit
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO-DRS inkl. Jahressonderzahlung; Betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen
Entwicklung
Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten; Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen
Vernetzung
Großes pädagogisches Netzwerk; Verlässliche Ansprechpersonen
Anbindung
Unterstützung bei der Wohnungssuche; Teilweise Übernahme von jobbedingten Umzugskosten; Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket
Entfaltung
Eigene Visionen und Interessen einbringen; Großer Gestaltungfreiraum; I.d.R. Verfügungszeit von 25%
Teambuilding
Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Bezuschussung von Teambuilding-Maßnahmen wie z.B. Ausflüge, Weihnachtsfeier
Work-Life Balance
Flexible Teilzeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift; Täglich 15 Minuten Ihrer Vorbereitungszeit für Ihre Gesundheitsförderung
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Claudia Baumann unter oder jobs- zur Verfügung.
Informationen zur Einrichtung ➔