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Integrationsbegleiter (m/w/d)

Neu-Ulm
Lebenshilfe Donau-Iller e.V.
Inserat online seit: 13 März
Beschreibung

Vielfalt inklusive:


Integrationsbegleiter (m/w/d)


für unser Zentrum für Arbeit und Bildung

Lebenshilfe Donau-Iller: 1.300 Mitarbeitende gestalten an 35 Standorten vielfältige Angebote von Kindergarten bis Schule, von Produktion bis Handel, von Freizeit bis Pflege. Für gut 2.500 besondere Menschen, die wir begleiten, beraten, unterrichten und fördern, mit denen wir arbeiten und lachen, denen wir Freiheit und Zuhause geben. Das ist viel mehr als nur ein Arbeitsplatz. Das ist das echte Leben. Alles inklusive. Und Sie mittendrin?

Für unser Zentrum für Arbeit und Bildung in Neu-Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt kompetente Verstärkung. Die Stelle ist unbefristet und in Teil- oder Vollzeit zu besetzen.


Das macht Sie aus:
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit pädagogischer Zusatzqualifikation, vorzugsweise als Ergotherapeut*, Arbeitserzieher* oder mit einer vergleichbaren Qualifikation, alternativ als Heilerziehungspfleger*
* Sie überzeugen durch hohe Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit
* Sie sind teamfähig und zeichnen sich durch eine zuverlässige, sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus
* Sie sind flexibel und offen für die Arbeit in Netzwerken
* Sie identifizieren sich mit den Zielen und der Vision der Lebenshilfe Donau-Iller und verfolgen diese aktiv


Das machen Sie gerne:
* Sie erstellen Fähigkeits- und Kompetenzanalysen
* Sie akquirieren Praktika für Klienten im Bereich Arbeit
* Sie begleiten Firmen des ersten Arbeitsmarktes zur Beschäftigung der Teilnehmenden
* Sie übernehmen die pädagogische Begleitung der Beschäftigten
* Sie führen Fortbildungen für die Beschäftigten durch
* Sie führen regelmäßig eine Jahresplanung mit den Beschäftigten durch und dokumentieren die Maßnahmen zum Erreichen der Ziele


Benefits
* Tarifgebundene Bezahlung und übertarifliche Bestandteile je nach Einsatzort
* Betriebliche Altersvorsorge
* Jobrad / Angebote für Fahrradfahrer
* Mitarbeitervergünstigungen
* Weiterentwicklungsmöglichkeiten und berufliche Weiterbildung durch eigenes Fortbildungsinstitut L³
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
* 30 Tage Basis-Urlaub, durch Gleitzeit bis zu 41 freie Tage/Jahr
* Moderner und sicherer Arbeitsplatz
* Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
* Mitarbeiter-Prämie bis zu 1000€ bei Mitarbeiterempfehlung


Das – und mehr – ist inklusive:

Lust auf das alles? Dann haben wir Lust auf Sie! Frau Theresia Baamann freut sich auf Ihre Fragen: 0731 92268-341.

* Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

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