Senior Hardwareentwickler (m/w/d)
im Bereich Embedded Systems – Raum Stuttgart
Unser Kunde:
Für unseren Kunden, ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Stuttgart, suchen wir einen Senior Hardwareentwickler (m/w/d) für Embedded Systeme.
Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige elektronische Steuerungen und Regelungen, die weltweit in verschiedenen Branchen (u.A. Medizin- und Industrieautomation) erfolgreich eingesetzt werden. Mit einem hohen Maß an Präzision und Innovationskraft treibt das Unternehmen die Entwicklung eigener Produkte von der Idee bis zur Serienreife voran.
Aufgaben:
* Schaltungsentwicklung (analog und digital)
* Erstellung von Layouts unter Berücksichtigung relevanter Normen
* Durchführung von Inbetriebnahmen, Analysen und Optimierungen erstellter Baugruppen
* Definition von Anforderungen, Bauteilrecherche und Erprobung
Ihre Fähigkeiten:
* Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Hardware für Embedded Systeme
* Fließendes in Deutsch und gute Englischkenntnisse
Nice to Have:
* Idealerweise Kenntnisse in Hochfrequenztechnik und Kommunikationsstandard
Leistungen:
* Stabil aufgestelltes Unternehme mit technischer Vielfalt:
Breites technologisches Spektrum statt einseitiger Spezialisierung
* Entwicklungsperspektive:
Möglichkeit, sich zur Teamleitung Hardware-Entwicklung zu entwickeln
* Attraktive Konditionen:
2 Tage Home-Office pro Woche, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge etc.
Schlüsselwörter:
Hardwareentwicklung, Embedded Systeme, Leistungselektronik, Mikrocontroller, Analogtechnik, PCB-Design, Eagle, EMV, Embedded Hardware, Oszilloskop, Prototyping, Projektleitung, Stuttgart
Konnte ich Ihr Interesse wecken? Gerne können wir uns telefonisch diesbezüglich austauschen oder Sie schicken mir Ihren aktuellen Lebenslauf an jana.strobl@amoriabond.com - Ich freue mich von Ihnen zu hören!
Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.