Leitung Entgelte und Controlling (m/w/d), baden-württembergbaden-württemberg, GermanyUnser starkes Team wächst weiter, wir freuen uns auf neue Talente! Leitung Entgelte & Controlling (m/w/d)74821 Mosbachzum nächstmöglichen ZeitpunktBereich Controlling und EntgelteVerwaltung & ManagementunbefristetVollzeitReferenz 2025-0200Ihre Aufgaben:die Entwicklung und Kalkulation der Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen für unsere Leistungsangebote gemeinsam mit dem bestehenden Teamdie selbstständige Durchführung von Leistungs- und Vergütungsverhandlungen mit Vor- und Nachbereitung, unterstützt von Verhandlungsteams (vorrangig bei Leistungen nach SGB IX und SGB XII)die jährliche Budget- und Finanzplanungdie Unterstützung des Vorstands und der Geschäftsbereichsleitungen durch Wirtschaftlichkeitsanalysendie Verantwortung für das interne monatliche Berichtswesen und Teilnahme an Geschäftsbereichs- und Regionalkonferenzendie Führung eines derzeit vierköpfigen TeamsIhre Stärken:abgeschlossenes Studium der Sozialwirtschaft, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung und sehr gute Kenntnisse auf dem Themenfeld ControllingKommunikationsstärkeVerhandeln und Moderieren von Kompromisslösungenprofunde Kenntnisse auf dem Gebiet der SozialwirtschaftUnsere Stärken:ein aufgeschlossenes Expertenteam, das selbstständiges Arbeiten und den Teamgedanken lebtflache Hierarchiengut strukturierte Prozesse in der Abteilung und in der Zusammenarbeit mit den Geschäfts- und Zentralbereichenviel Gestaltungsspielraum auf dem Weg zum vereinbarten Zieleine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tage-Woche)eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei HälftenAngebote zur individuellen Gesundheitsförderungfachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademieein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm... und nochmal auf den Punkt gebracht:Eigene Bildungs-AkademieBetriebliche AltersvorsorgeCorporate BenefitsFlexible ArbeitszeitenKantineMitarbeitereventsVermögenswirksame LeistungenEinführungsveranstaltungMitarbeitendenvertretung (MAV)Sport- und FitnessangeboteUnterstützung durch SpringerBarrierefreiheitBetriebsarztFahrgeldzuschuss ÖPNVGesundheitsmaßnahmenParkplatzStarkes TeamJobRad-LeasingOnboarding-MitarbeitendenportalTransparente GehaltsstrukturWunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse... und nochmal auf den Punkt gebracht:Eigene Bildungs-AkademieBetriebliche AltersvorsorgeFlexible ArbeitszeitenCorporate BenefitsFahrgeldzuschuss ÖPNVParkplatzEinführungsveranstaltungMitarbeitendenvertretung (MAV)Onboarding- MitarbeitendenportalTransparente GehaltsstrukturBarrierefreiheitBetriebsarztGesundheitsmaßnahmenVermögenswirksame LeistungenKantineStarkes TeamJobRad-LeasingMitarbeitereventsSport- und FitnessangeboteKlingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden!Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los!Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Lisa Enenkel, Leitung Berufsbildungswerk Standort Heidelberg, Telefon: 0176 - 10354017, zur Verfügung.Ihr Kontakt zu Ihrer BewerbungBewerbungsteamE-Mail: [emailprotected]Tel: 06261 88-1717 #J-18808-Ljbffr