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Experte für organisationsentwicklung

Wiesbaden
beBeeOrganisationsmanagement
Inserat online seit: 13 September
Beschreibung

Projektleiter Organisationsmanagement

Wir suchen einen Fachmann für die Umsetzung von Organisationskonzepten, der sich in eine dynamische und motivierte Mannschaft integrieren kann.


Aufgabenbereiche

* Mitwirkung bei der Durchführung von Prozessoptimierungen zur effizienten Erreichung organisatorischer Ziele
* Begleitung und Überwachung der Implementierung neuer Lösungen gemäß regulatorischen Anforderungen und internen Richtlinien
* Einrichtung und Umsetzung eines Datenmanagementsystems zur zielgerichteten Verteilung relevanter Informationen aus dem Atruvia Hub
* Recherche, Aufbereitung und Verteilung von Dokumentationen zur Gewährleistung klarer Kommunikation und Dokumentation
* Steuerung des Neu-Produkte-Prozesses gemäß AT8.1. und AT8.2 MaRisk, in Zusammenarbeit mit Multiprojektmanagement und MaRisk-Compliance
* Koordination des Anweisungswesens und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation von Prozessen
* Mitwirkung bei der Etablierung eines zentralen, bankweiten Vertragsmanagements in Zusammenarbeit mit Betriebsservice
* Sicherstellung der Erfüllung gesetzlicher, qualitativer und interner Anforderungen als interne Service- und Dienstleistungsfunktion


Anforderungen an das Know-how

* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen und/oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Bankwesens, Wirtschaftsrechts oder einer vergleichbaren Qualifikation
* Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Organisationsmanagement, Prozessmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion – idealerweise in der Finanz- oder Bankenbranche
* Fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z.B. MaRisk, AT 8.1/8.2) sowie ein gutes Verständnis für bankinterne Abläufe und Strukturen
* Erfahrung im Umgang mit Organisationshandbüchern, Anweisungswesen, Vertragsmanagement und Informationsmanagementsystemen (z.B. Atruvia Hub)
* Analytische und strukturierte Denkweise sowie eine sorgfältige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Service- und Teamorientierung
* Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten, sowie ein hohes Maß an Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein

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