TOPSTEP GmbH Vertriebsleiter / Salesmanager Service-Sales /- Vertrieb (m/w/d) USV Batteriespeichersystemen Schaltanlagen
Unser erfolgreicher Mandant aus der USV-/Schaltanlagenbranche sucht einen Nachfolger für die Position des Vertriebsleiters im Servicebereich. Die Stelle ist als Altersnachfolge ausgeschrieben. Gesucht wird idealerweise jemand mit Branchenerfahrung, Führungserfahrung und fließenden Englischkenntnissen.
Ihre Aufgaben
* Leitung unseres Service-Vertriebsbereichs
* Vertrieb von Wartungs- und Serviceprodukten im Bereich After-Sales
* Weiterentwicklung des Service-Vertrags-Konzepts
* Entwicklung von digitalen und „remote“ Servicedienstleistungen
* Marktanalyse und Ausbau der Service-Sales-Strategie
* Kontrolle der Umsetzung des Umsatz- und Auftragseingangsbudgets
* Ausbau des Kundennetzes innerhalb Deutschlands und Österreichs
* Regelmäßiges und präzises Forecasting und Reporting
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder Studium des Wirtschaftsingenieurwesens
* Idealerweise kaufmännische Zusatzqualifikation
* Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Servicelösungen und idealerweise von elektrischen Anlagen (z. B. USV-Anlagen, Batterien, Notstromaggregate, Schaltanlagen)
* Umfangreiches Netzwerk
* Erfahrung in der Mitarbeiterführung
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse
* Hohe Reisebereitschaft, sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, Umsetzungsstärke, hohes Engagement und Eigeninitiative
Was wir bieten
* Attraktives Gehaltspaket: Leistungsgerechte Vergütung mit einem fixen und variablen Anteil sowie Bonusregelungen bei Zielerreichung.
* Dienstwagen: Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
* Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen, Seminaren und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
* Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Optionen.
* Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung durch ein attraktives betriebliches Altersvorsorgemodell.
* Gesundheitsförderung: Angebote zur Gesundheitsförderung wie Fitnessstudio-Mitgliedschaften und ergonomische Arbeitsplätze.
* Mitarbeiterbeteiligung: Möglichkeit zur Beteiligung am Erfolg des Unternehmens.
* Team-Events und Firmenfeiern: Regelmäßige Teamevents zur Förderung des Teamzusammenhalts.
* Karriereperspektiven: Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens.
Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Ein Gespräch mit dem Mandanten erfolgt erst, wenn wir gemeinsam Ihre Ziele und Wünsche definiert haben.
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