Leitung im Pflegebereich
">
Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner/innen:
* Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich aktiv für die Grund- und Behandlungspflege einsetzt.
Ausgaben von Arbeitsprozessen:
* Planung und Koordination sowie Qualitätssicherung.
Mitarbeiterunterstützung:
* Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Führung.
Bewohnerorientierte Personaleinsatzplanung:
* Wir entwickeln effiziente Lösungen zur Mitarbeiterverteilung.
Ein herzliches Arbeitsklima:
* Wir möchten gemeinsam mit sympathischen Kollegen einen freundlichen Job schaffen.
Voraussetzungen:
* Die ausgeschriebene Stelle ist inbesondere für Personen mit Erfahrung als Wohnbereichsleitung oder deren Stellvertretung geeignet.
* Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen hat.
* Als Teamplayer, Kommunikator und Empathiker bekannt ist.
Wir bieten:
* Unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen.
* Attraktive Vergütung zzgl. Weihnachtsgeld und steuerfreien Zuschlägen.
* 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche.
* Vielfältige Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie.
* Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche.
* Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,– €.
* Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren.
* Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite.
* Unterstützung durch das Zentrale Qualitätsmanagement.
* Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne.
* Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit.
* Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen.
* Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – Sie sind uns wichtig.
* Familiale Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt.
* Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich.
* Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an.
Was unsere Mitarbeiter sagen:
"In unserem Unternehmen finden Sie eine partnerschaftliche Atmosphäre, in der es nicht nur um finanzielle Gegenleistung geht, sondern vielmehr darum, menschlich und vernetzt zu arbeiten."