Bewerbung für eine Führungskraft im IT-Bereich
Verantwortlichkeiten und Aufgaben:
* Implementierung von Business- und Unterstützungsapplikationen inkl. Integration in bestehende Netzwerk- und Systemumgebungen
* Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Software- und Hardwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution Architekten
* Mitarbeit in agilen, interdisziplinären und internationalen Teams bei der Einführung neuer Lösungen
* Enge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Anforderungsklärung und Lösungsentwicklung
* Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren IT-Betriebs
* Koordination und Steuerung externer Dienstleister im Rahmen von Betrieb und Projekten
* Dokumentation technischer Lösungen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Prüfungen
Vorausgesetzte Qualifikationen und Kenntnisse:
* Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
* Erfahrung in der Implementierung von Business-Applikationen und IT-Infrastrukturprojekten
* Kenntnisse in der Systemintegration und in IT-Architekturen
* Verständnis für IT-Security, Betriebsprozesse und Compliance-Anforderungen
* Erfahrung im Arbeiten mit agilen Methoden (z.B. Scrum, SAFe)
* Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch in einem internationalen Umfeld
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Rahmenbedingungen:
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Mobiles und flexibles Arbeiten
* Vertrauensarbeitszeit
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* 30 Tage Urlaub
Benefits und Perspektiven:
* Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen
* Spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)
* Freie Parkplätze/Tiefgarage
* Subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke
* Gesundheitsmanagement
* Fitnessraum
* Ruheraum
* Tischkicker
* Gemeinsame Events und Sportveranstaltungen
Interessenten sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben.