Mitarbeiter:in im Sozialdienst (w/m/d)02.03.2026 Christophorus-Kliniken GmbH Dülmen
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Mitarbeiter:in im Sozialdienst (w/m/d)
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Dülmen
Informationen zur Anzeige:
Mitarbeiter:in im Sozialdienst (w/m/d)
Dülmen
Aktualität: 02.03.2026
Anzeigeninhalt:
02.03.2026, Christophorus-Kliniken GmbH
Dülmen
Mitarbeiter:in im Sozialdienst (w/m/d)
Über uns:
Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.300 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.400 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus-Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. 3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant
Aufgaben:
* Arbeiten im multiprofessionellen Team
* Beratung und Einleitung von Maßnahmen zur Sicherung der Nachsorge aus dem Krankenhaus
* Mitwirken am Überleitungs- und Entlassungsmanagement
* Beratung bei sozialen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen und Hilfe bei deren Antragsverfahren
Qualifikationen:
* Interesse an der Mitwirkung bei der berufsgruppenübergreifenden Weiterentwicklung des Überleitungs- und Entlassungsmanagement
* Strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
* Hohes Maß an Flexibilität, sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit
* Studium im Bereich Sozialarbeit/Sozialpädagogik
* Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitsbereich (wünschenswert)
* Mobilität, um im Bedarfsfall alle Einrichtungen zu erreichen
* Gute EDV-Kenntnisse
Wir bieten:
* Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
* BGM-Angebote, ...
* Viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben - seit 2001 »audit berufundfamilie« zertifiziert, z.B.
* U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm,
* Einarbeitung unter fachlicher Leitung
* Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit,
* Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
* Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
* Wertschätzende Führungskultur
* Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)
* Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
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