Stellenausschreibung
Der Kreisausschuss des Landkreises Hersfeld-Rotenburg ist einer der größten Arbeitgeber der Region mit vielfältigen Aufgabengebieten und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten für seine Beschäftigten. Wir beabsichtigen, zum 01.04.2026 im Fachdienst Soziales eine Stelle im Umfang von 36 Wochenstunden (Teilzeit) als
Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge/in
in der Eingliederungshilfe nach SGB VIII und SGB IX (m/w/d)
zu besetzen.
Mit den Stellen sind insbesondere folgende Aufgaben verbunden:
* Eigenständige und individualisierte Bedarfsfeststellung und Durchführung der Gesamtfallplanung bei beantragten Inklusionsmaßnahmen in Kindergärten nach §§ 75 ff SGB IX und Schulen nach § 35 a SGB VIII (Schulbegleitungen),
* Erhebung des Teilhabebedarfes,
* Prüfung der Teilhabebeeinträchtigungen,
* Durchführung und Moderation von Hilfeplankonferenzen,
* interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Schulen, Kindergärten, Therapeuten, Leistungserbringern und anderen Trägern der Eingliederungshilfe.
Voraussetzung:
* abgeschlossenes Fachstudium der Fachrichtung Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik (B. A. / Diplom) sowie Vorliegen der staatlichen Anerkennung oder vergleichbare Qualifikation.
Bitte fügen Sie Nachweise zu den genannten Punkten bei!
Was Sie außerdem mitbringen sollten?
* Gute Kenntnisse im SGB VIII und SGB IX,
* Grundkenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts,
* gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit und die Fähigkeit, Sachverhalte präzise zu dokumentieren,
* sehr gute Kooperations- und Teamfähigkeit,
* Selbstreflexion, Lern- und Veränderungsbereitschaft,
* sichere Handhabung sozialpädagogischer Methoden, Kenntnisse der Kindesentwicklung und Bindungsforschung,
* Schnelle Erfassung komplexer Sachverhalte und gleichzeitiges lösungs- und ressourcenorientiertes Denken und Handeln,
* Strukturiertheit und gutes Zeitmanagement,
* Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme und ein hohes Maß an Selbstständigkeit,
* sehr hohe Belastbarkeit,
* Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Fahrten einzusetzen (gegen Fahrtkostenerstattung).
Was bieten wir Ihnen?
* Eine vielseitige, anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe im Landkreis Hersfeld-Rotenburg,
* eine Anstellung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, zunächst befristet für zwei Jahre im Umfang von 36 Wochenstunden (Teilzeit),
* eine leistungsgerechte Bezahlung mit einer Eingruppierung in Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE,
* eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersversorgung,
* betriebliches Gesundheitsmanagement,
* flexible Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
* grundsätzliche Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (nach Absprache mit dem/der Vorgesetzten).
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Wie bewerben Sie sich?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung zu der Ausschreibung mit der Kennziffer 2026-004 mit aussagekräftigen Unterlagen (insb. Anschreiben und Lebenslauf) sowie Nachweisen über Ihre Qualifikationen (Ausbildungszeugnisse, Nachweise über Studienabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse etc.) bis zum 15.02.2026. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen möglichst über unser Bewerbungsportal (siehe unten).
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Organisation/Personal (Tel.: 06621/87-1114 oder -1102).
Hinweis: Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.
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(Die mit einem Sternchen (*) gekennzeichneten Felder sind Pflichtfelder.)
Sie können sich ausschließlich online über das Bewerbungsportal bewerben. Bitte machen Sie dazu die erforderlichen Angaben in den Eingabefeldern. Das Bewerbungsschreiben, den Lebenslauf sowie Qualifikationsnachweise (Zeugnisse, Zertifikate etc.) und sonstige Dokumente laden Sie bitte in den entsprechenden Feldern hoch. (Im Feld "Sonstiges" können mehrere Dokumente hochgeladen werden.)
Die Dateien müssen im Format .doc, .docx, .pdf, .jpg oder .jpeg hochgeladen werden und dürfen jeweils nicht größer als 10 MB sein. Anlagen in anderen Formaten können nicht verarbeitet werden.
Nach Versand Ihrer Bewerbung erhalten Sie zunächst eine Bestätigung. Im Anschluss daran werden Ihnen die Zugangsdaten zum Bewerbungsportal per E-Mail zugesandt. Über den Stand des Bewerbungsverfahrens werden Sie ebenfalls laufend per E-Mail informiert.
Belehrung nach der DSGVO: Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden bestimmte Informationen aus Ihrer Bewerbung bei uns gespeichert. Näheres hierzu entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung müssen Sie sich mit der Datenspeicherung einverstanden erklären. Die Datenschutzerklärung ist im Internet unter abrufbar.
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