PWas Sie erwartetbr / Lehreinsatz bzw. Übernahme von Lehraufträgen im Studiengang Mode- Designmanagement, standort- und studiengangsübergreifender Modulebr / Umsetzung und Durchführung von praxisorientierter Lehre mit didaktischer sozialer Kompetenz, Anwendung von kollaborativem Lernen und Förderung einer kritischen Auseinandersetzung mit digitalen Medienbr / Vermittlung von konzeptionellem Denkenbr / Umsetzung grundlegender analoger und digitaler Lehrbereiche sowie innovativer, aber auch nachhaltiger Prozesse bzw. Begleitung im Bereich der Gestaltungs- und Innovationsprozessebr / Mitgestaltung und Weiterentwicklung der organisatorischen, inhaltlichen und methodisch-didaktischen Konzeption und von Materialien des Studiengangs, sowie die engagierte Umsetzung des modularisierten Lehrsystemsbr / Betreuung und Beratung unserer Studierenden (z.B. im Rahmen von Projekt- Abschlussarbeiten)br / Aktive Mitwirkung in Gremien Übernahme von Verwaltungsaufgaben des Lehrbetriebsbr / Mitwirkung an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit den übrigen Professuren, Prägung der Profilbildung der Hochschule, die eine ebenso enge Verzahnung von Theorie und Praxis, wie die Einheit von Handwerk, Digitalisierung Nachhaltigkeit anstrebtbr / Kontaktpflege zur Unternehmenspraxis Ausbau unseres Kooperationsnetzwerksbr / Die Übernahme des Studiendekanats ,Mode- Designmanagement' ist gewünscht /p pWas Sie mitbringenbr / Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Modedesign / Designbr / Eine breit angelegte künstlerisch-gestalterische Expertise, sowohl in Ausstellungsdesign, spekulativem Design und in multimedialen Projektenbr / Mehrjährige Berufserfahrung bzw. Erfüllung der Berufungsvoraussetzungen nach § 68 HessHGbr / Nachweis der besonderen Befähigung zu künstlerischer Arbeit (z.B. relevante Preise, Auszeichnungen, Stipendien, Ausstellungen, etc.)br / Schwerpunkte im Bereich Designstrategie, Szenarien-Kreation, Gestaltung künstliche Intelligenz (KI), Projektorganisation, Business Innovationbr / Mehrjährige Lehrerfahrung an Hochschulenbr / Lehr-Evaluationen / -Bestätigungen und (später) Gutachten sind nachzuweisenbr / Begeisterung und fundierte Kompetenz im Bereich der Wissensvermittlung Didaktik im interaktiven Umgang mit jungen Menschen, sowie die Fähigkeit, das modularisierte Lehrsystem engagiert umzusetzen und weiterzuentwickelnbr / Teamfähigkeit sowie selbständige eigenverantwortliche Arbeitsweisebr / Kontakte zu in- ausländischen Kooperations-/ Projektpartner*innen /p pWas wir Ihnen bietenbr / Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeldbr / Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmenbr / Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchienbr / Nachhaltiger leben - wie z.B. mit unserem Bike-Leasingbr / Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticketbr / Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenHomeoffice in Form von Mobile Workingbr / Familienservicebr / 30 Tage Urlaubbr / Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnernbr / Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits /p pWir haben Ihr Interesse gewecktbr / Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inklusiver vollständiger Unterlagen und unter Angabe der Referenz-Nummer 2025-0141 an a /a.br / Für Rückfragen steht Ihnen unser Bewerberservice montags bis freitags von 9:00 bis 12:00 Uhr unter +49 221-921512-781 zur Verfügung. /p pZur Online - Bewerbung /p pAMD Akademie Mode Designbr / HR Recruitmentbr / Alte Rabenstr. 1br / 20148 Hamburg /p