Generali Deutschland AG
Fullstack‑Anwendungsentwickler (m/w/d), mit Homeoffice-Anteil
in Saarbrücken
Überblick
Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.
Das ist der Job
Zur Verstärkung des Bereichs Digital Factory suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Saarbrücken als Fullstack-Anwendungsentwickler (m/w/d).
1. Entwickeln maßgeschneiderter und benutzerfreundlicher Serviceanwendungen für unsere Endkunden auf Basis von Web-, JavaScript-, Java- und Spring-Technologien
2. Begleitung des gesamten Produktentwicklungszyklus von der Lösungskonzeption über das Software Design bis zur Implementierung im Team und dem anschließenden Betrieb
3. Aufbau und Pflege von CI/CD‑Pipelines (z. B. GitHub Actions, GitLab CI, Azure DevOps)
4. Konzeption und Implementierung von APIs (REST, ggf. gRPC), inkl. Security und Versionierung
5. Qualitätssicherung durch Testautomatisierung (z. B. JUnit, Jest, Cypress) als Basis für Continuous Delivery
6. Mitarbeit in Developer‑Communities sowie Weiterentwicklung von Entwicklungsverfahren und Coding Best Practices
7. Dokumentation, technische Reviews und Wissenstransfer im Team
Das wünschen wir uns
8. Du verfügst über ein abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
9. Du hast Erfahrungen mitJava SE sowie Java EE und Spring FrameworkBasis-Webtechnologien HTML/CSS, Less/Sass, JavaScriptFrontendentwicklung mit aktuellen Frameworks (vorzugsweise Angular)Serviceentwicklung (REST)
10. Vielleicht hast Du schon Erfahrungen mitKI Plattformen und der Einbindung von LLMs in Applikationen (Frontend/Backend Integration, Prompt Engineering, Ergebnisvalidierung)AWS Cloud und TerraformIntelliJ IDEAGit, Jira und ConfluenceScrum
11. Teamfähigkeit, Offenheit für Neues und Freude an kontinuierlicher Verbesserung
12. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse, insbesondere im technischen Kontext
Benefits
Work-Life-Management
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
Entwicklung
Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
Gesundheit und Fitness
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.
Community
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
Gehalt
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
Rabatte
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
Persönlicher Kontakt
Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:
Du suchst ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeitenden kümmert? Eine Arbeitgeberin, die Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerbe dich bei uns!
Das bieten wir dir
13. Individuelles Onboarding: Ein Programm, das dich in die Methoden und Tools unserer IT einführt
14. Mentoring & Support: Erfahrene Kolleg:innen begleiten dich Schritt für Schritt
15. Weiterentwicklung: Teilnahme an Workshops, Zertifizierungen (z. B. Java/Spring, ISTQB) und regelmäßigen Wissensaustauschen
16. Flexible Arbeitsmodelle: Hybrides Arbeiten mit Homeoffice‑Anteil und Gleitzeit für eine gute Work‑Life‑Balance
17. Moderne Ausstattung und professionelle Entwicklungsumgebung
18. Karrierechancen: Ausbau deiner Rolle und Perspektiven innerhalb der Generali Gruppe
Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.
JOB WEITEREMPFEHLEN
Über Generali
Über uns
Wir stellen unser Unternehmen vor.
Nachhaltigkeit
Unser Beitrag für die Zukunft.
Unternehmenskultur
Unsere Kultur treibt unsere Strategie.