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Abteilungsleiter im energiehandel und portfoliomanagement (m/w/d)

Karlsruhe
Stadtwerke Karlsruhe
Abteilungsleiter
Inserat online seit: 2 Dezember
Beschreibung

Was erwartet Sie? Sie sind eigenverantwortlich für die Weiterentwicklung der Abteilung unter Berücksichtigung von Ertrags- und Risikosituation Sie stellen die Weiterentwicklung aller Aktivitäten des Energiehandels sicher, einschließlich Termin- und Spotmarkthandel, Bilanzkreismanagement, Risikomanagement, Berichtswesen und neuer Handelsprodukte Sie arbeiten eng mit internen Stakeholdern wie Vertrieb, Erzeugung, Controlling sowie externen Dienstleistern zusammen Sie entwickeln und optimieren bestehende Beschaffungs- und Vermarktungsmodelle sowie die IT-Systemlandschaft weiter Sie fördern eine innovationsgetriebene, teamorientierte Arbeitskultur Was bieten wir Ihnen? Ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team Ein flexibles Arbeitszeitmodell Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V Moderne Bürowelten Umfangreiche Sozialleistungen Eine attraktive Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersversorgung Leistungsgerechtes, tariflich geregeltes Gehalt 13. Monatsgehalt Erfolgsabhängige Sonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sportaktivitäten, betriebsmedizinische Vorsorge und Präventionsmaßnahmen Gefördertes JobBike Ergonomische und barrierefreie Arbeitsplätze Schutzausrüstung für den Arbeitseinsatz Betriebsrestaurant mit gesunden, frischen Mahlzeiten und kostenlosem Wasser Gemeinsame Ausflüge, After-Work-Aktivitäten und Sportturniere Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Parkplätze mit Ladestationen für E-Autos Möglichkeit ein E-Bike zu nutzen Attraktive Rabatte und ermäßigter Tarif für Ökostrom Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebs-, Volks- oder Energiewirtschaft, der Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiums Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Energiehandel, Portfoliomanagement oder in einer vergleichbaren Position Sie besitzen fundierte Führungserfahrung und Freude an der Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden Sie haben sehr gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Zusammenhänge, rechtlichen Rahmenbedingungen und gängiger IT-Lösungen Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und haben Lust auf Veränderung sowie neue Herausforderungen

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