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Energieproduktion und -versorgung

Hannover
beBeeTechniker
Inserat online seit: 21 Juni
Beschreibung

Stromerzeugung und Energieversorgung

Wir suchen nach fähigen Technikern, die in unserem Kraftwerk im Schichtdienst arbeiten wollen. Das bedeutet, dass Sie sich um den sicheren Anlagenbetrieb kümmern müssen, z.B. durch Rundgänge und Überwachung aus der Leitwarte.

Mit Ihrer Fachkunde und Ihren Erfahrungen helfen Sie dabei, Störungen zu beseitigen und Anlagen vorzubereiten für Reparaturen und Wartungen. Dabei steht Ihre Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit im Vordergrund.

In dieser Rolle unterstützen Sie auch das Team Elektro- und Leittechnik bei Entstörung und Rundgängen.

Weitere Aufgaben beinhalten An- und Abfahrvorgänge der Wärme- und Stromerzeugungsanlagen sowie Reinigungs-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten.


Qualifikationen

* Berufsausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Schiffsmechaniker oder Elektroanlagenmonteur oder eine vergleichbare technische Ausbildung
* Erfahrung in der Anlagenführung und elektrischen Instandhaltung von kraftwerkstechnischen Anlagen und/oder Wärmeverteilungsanlagen
* Vorteilhaft wäre außerdem Erfahrung als Kesselwärter/Kesselwartin oder Leitstandsfahrer/Fahrerin
* Hohe Lernbereitschaft und Motivation zur Einarbeitung in anspruchsvolle, vielseitige Anlagentechnik und in verfahrenstechnische Zusammenhänge
* Mechanische und verfahrenstechnische Grundkenntnisse sind erforderlich
* Bereitschaft zum Wechselschichtdienst (24/7 // 365 Tage im Jahr) und zur fachspezifischen Weiterbildung
* Anwendungsbereite Kenntnisse in MS Office und Führerschein Klasse B


Vorteile

* Persönliche Weiterbildung: individuelle Qualifizierung für die Arbeit an zukünftigen Anlagen und Einbringen in Projekte für den neuen Anlagenpark
* Gute Teamarbeit: gemeinsame Verantwortung für einen großen Anlagenpark mit einem engagierten Team
* Flexibilität: wechselnde Arbeitszeiten ermöglichen ein gut ausgeglichenes Privat- und Berufsleben
* Ausgezeichnete Gesundheitsschutzprogramme: Seminare, moderner Schichtplan, zusätzliche freie Tage
* Attraktive Bezahlung: hoher Gehaltsspiegel, Sonderzahllungen, betriebliche Altersvorsorge


Weiteres

* Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind unerlässlich
* Fachliches und persönliches Engagement sind notwendig
* Keine Einschränkungen hinsichtlich Geschlecht und Herkunft

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