Für unsere Bankfiliale in *Nordhausen *suchen wir Dich als*Filialleiter (w/m/d)*in Vollzeit.*Deine Aufgaben** *Teams stärken: *Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Filialteams sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft der Filiale für eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit und Repräsentanz bei regionalen Veranstaltungen für eine bessere Sichtbarkeit* *Zukunft verändern: *Verantwortung für den reibungslosen Ablauf und die Weiterentwicklung der Geschäftsbereiche Investment, Kredit, Girokonten, Karten und Vorsorge sowie die Umsetzung unserer (Omni-Channel-)Vertriebsstrategien* *Wachstum sichern: *Sicherstellung einer dauerhaft hohen Kundenzufriedenheit bzw. nachhaltigen Kundenbindung sowie der Erreichung aller Umsatz-, Ertrags-, Qualitäts- und Wachstumsziele* *Weitsicht beweisen: *Ansprechperson für Vertriebsschnittstellen, die Markt und Wettbewerb im Auge behält* *Risikokultur leben: *Kontinuierliche Weiterentwicklung und Erhaltung des Verantwortungsbewusstseins im proaktiven Umgang mit Risiken innerhalb der Bank*Dein Profil** *Das Richtige wissen: *Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau, erweitert um eine fachspezifische Weiterbildung, z. B. als Bankfachwirt:in oder einen relevanten Hochschulabschluss mit fachspezifischem Schwerpunkt* *Das Wichtige können: *Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche, ergänzt um Kenntnisse/Qualifikationen u. a. in den Produktfeldern Investment, Kredit, Girokonten, Karten und Vorsorge sowie Führungserfahrung* *Das Notwendige mitbringen: *Kompetente Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Unternehmergeist und der Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu begeistern* *Das Besondere haben: *Stressresistenz und Umsetzungsstärke, verbunden mit der Fähigkeit, sich schnell auf neue Situationen einstellen zu können*Unser Angebot** *Langfristige Perspektiven: *Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren* *Wertvolle Unterstützung: *Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote* *Spürbarer Mehrwert: *Work-Life-Balance mit mehr als 6 Wochen Jahresurlaub sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr* *Sichtbare Leistung: *Jahressonderzahlung plus variable Gehaltsbestandteile, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte und bis zu 40€ vermögenswirksame Leistungen* *Attraktive Extras: *Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein, Corporate Benefits und die potenzielle Beteiligung an Studiengebühren*Dein Kontakt*Bei fachspezifischen Fragen wende Dich gerne an: Thomas Neumann+49 (0) 162 1334720Bei allen anderen Fragen wende Dich gerne an: Elvira Schalk+49 (0) 175 593 261 3Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung online.www.santander-karriere.deArt der Stelle: Vollzeit, FestanstellungLeistungen:* Betriebliche Weiterbildung* Empfehlungsprogramm* Essenszuschuss* Homeoffice-Möglichkeit* Mentoring-Programm für Mitarbeiter* Mitarbeiter-Rabatt* Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens* Sabbatical* Zusätzliche UrlaubstageSonderzahlung:* 13. MonatsgehaltArbeitsort: Vor Ort