Wir suchen einen
Vertriebs-Manager
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Aufgaben und Pflichten
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1. Proaktive Mitarbeit an der Gestaltung des Vertriebs als vertrauensvoller Partner unserer Kunden in den Bereichen Ersatzteile, Retrofit und Service
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2. Verantwortlich für operative Aktivitäten im technischen Vertrieb After Sales und Übernahme von Umsatz- und Ergebnisverantwortung
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3. Aktive Akquise und technische Beratung von Retrofit-Projekten
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4. Qualifizierte Betreuung und Beratung unserer Kunden über alle After-Sales-Prozesse
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5. Erstellung von Kalkulationen und Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Innendienst
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Benötigte Fähigkeiten
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* Abgeschlossene technische Ausbildung oder ein vergleichbares technisches Studium
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* Praxiserfahrung als Service-techniker möglich
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* Einschlägige Berufserfahrung im technischen Vertrieb vorteilhaft
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* Gute Beherrschung der gängigen MS-Office-Programme sowie ERP-Systeme
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* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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* Weitere Sprachen von Vorteil
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* Kommunikations- und Teamfähigkeit
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* Hohes Maß an Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Verantwortungsbereitschaft
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* Gutes Selbst- und Zeitmanagement
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* Reisebereitschaft (ca. 30 %)
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Leistungen und Benefits
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* Gleitende Arbeitszeit
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* 30 Tage Urlaub
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* Jobrad
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* Mitarbeiterrabatte
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* Gute Verkehrsanbindung
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* Betriebliche Altersvorsorge
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* Mobiles Arbeiten
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* Mittagsangebot
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* Interne & externe Weiterbildungsangebote
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* Vermögenswirksame Leistungen
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* Parkplatz
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Bei uns erwarten Sie eine anspruchsvolle Rolle in einem angenehmen, kollegialen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien in modernem Ambiente und interessanten Perspektiven.
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Ein unbefristeter Vertrag mit adäquater Entlohnung ist bei uns selbstverständlich.
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Corporate Benefits, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung gehören außerdem zum Gesamtpaket.
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