Inserat online seit: 21 Juni
Aufgaben der Stelle
Ihr Profil:
Staatliche Anerkennung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrungerfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft (w/m/d)Empathie, freundliches und offenes Auftretengute Kenntnisse in den Office-Programmen (Outlook, Word, Excel)Wir bieten Ihnen:
38,5 h / Woche finanzielle Unterstützung bei der Kindertagesstätte (für Kinder von 0-3 Jahre) und bei der FerienbetreuungEine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages, Einsatzzulagen, 13. Gehalt, Urlaubsgeldzusätzl. Gesundheitstage, Zusatzurlaub gemäß TarifvertragMitsprache bei der DienstplangestaltungStrukturierte Einarbeitung inkl. Onboardingein zertifiziertes familienfreundliches UnternehmenArbeitgeberfinanzierte Fort- und WeiterbildungenBetriebl. Gesundheitsmanagement inkl. qualitrain / wellpass, kostenfreie Nutzung des klinikinternen Schwimmbads und FitnessraumsVergünstigungen bei namhaften Firmen über corporate benefitsMediCare – Hilfestellungen in diversen LebenslagenFahrrad- bzw. E-Bikeleasing über JobRadWeitere Leistungen für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier:
Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet.
Ihr Ansprechpartner:
Für Fragen und Informationen zur Stelle steht Ihnen gerne Stefanie Reker, Personalreferentin, unter der Tel.-Nr. 0591-918-1100 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
