Personalarbeit im Innentum
Sie sind sich sicher, dass Ihr Wissen und Ihre Erfahrung im Personalwesen die richtigen Schlüsselelemente für Ihren Erfolg in einer zunehmend komplexen Arbeitswelt darstellen?
* Unser Unternehmen ist ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen, das seit vielen Jahren Unternehmen der Bestattungsbranche mit erfolgreichen Beratungs- und Dienstleitungen zur Steigerung der Unternehmensentwicklung unterstützt.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Unsere Kunden stehen im Zentrum unserer Unternehmensphilosophie. Wir möchten Sie dabei unterstützen, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und Ihre Karriere voranzutreiben.
Die Hauptaufgaben:
Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Personalstrategien
1. Betrieb des operativen Bewerbermanagements
2. Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Auswahlverfahren
3. Betreuung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt
4. Beratung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personalpolitischen Themen
5. Unterstützung bei der Personalentwicklung (z.B. Schulungsplanung, Feedbackprozesse)
6. Pflege und Weiterentwicklung der Personalprozesse und -systeme
7. Mitarbeit in Projekten zur Optimierung der Personalarbeit
Ihre Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation mit Ausbildereignungsprüfung
* Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen
* Gute Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
* Affinität zu Personalinformations-, Dienstplan- bzw. Zeitwirtschaftssystemen
* Hohe Verantwortungsbereitschaft, kommunikatives Geschick sowie eine strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit MS Office und Personalmanagementsystemen
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Soziale und interkulturelle Kompetenz sowie sicheres und emphatisches Auftreten
* Interesse an der Weiterentwicklung zur Führungskraft und Übernahme einer Leitungsfunktion
Vorteile:
* Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
* Unterstützung bei Projekten – Sie sind mittendrin statt nur dabei
* Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
* Bike-Leasing
Wenn Sie wissen, wie wichtig es ist, die Menschen in Ihrem Unternehmen zu schätzen und ihnen neue Perspektiven zu bieten, dann sollten Sie unbedingt unsere Stelle als HR-Personalreferent/in besuchen.