Leitung des Eingliederungsbereiches (SGB IX) (m/w/d) in Teilzeit (ca. 30 Std./Woche)30.07.2025 St. Franziskus-Stift Steinfeld (Oldenburg)
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Leitung des Eingliederungsbereiches (SGB IX) (m/w/d) in Teilzeit (ca. 30 Std./Woche)
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St. Franziskus-Stift
Steinfeld (Oldenburg)
Informationen zur Anzeige:
Leitung des Eingliederungsbereiches (SGB IX) (m/w/d) in Teilzeit (ca. 30 Std./Woche)
St. Franziskus-Stift
Steinfeld (Oldenburg)
Aktualität: 30.07.2025
Anzeigeninhalt:
30.07.2025, St. Franziskus-Stift
Steinfeld (Oldenburg)
Leitung des Eingliederungsbereiches (SGB IX) (m/w/d) in Teilzeit (ca. 30 Std./Woche)
Über uns:
Das St. Franziskus-Stift in Steinfeld ist eine Einrichtung der Clemens-August-Stiftung. Unter einem Dach befinden sich zum einen ein Wohnheim der besonderen Wohnform und zum anderen ein psychiatrisches Pflegeheim. In den insgesamt sechs Wohnbereichen finden 120 seelisch beeinträchtigte und pflegebedürftige Menschen eine Wohnmöglichkeit, sowie ein bewohnerorientiertes Betreuungsangebot. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir Sie als
Aufgaben:
* Leitung des Eingliederungsbereiches
* Sicherung einer modernen und ganzheitlichen Betreuung im Sinne unseres Leitbildes
* Organisatorische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Eingliederungsbereiches
* Steuerung des Belegungsmanagements
* Enge Kooperation mit Leistungsträgern, Ärzten, MD, Behörden
* Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige, Betreuer
* Sicherstellung und Umsetzung der Bedarfsermittlung
* Repräsentation und Vernetzung der Einrichtungen sowie Mitwirkung in verschiedenen Gremien
Qualifikationen:
* Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich oder vergleichbar
* Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe oder im Heimbereich sowie erprobte Führungskompetenz
* Erfahrung in der Arbeit mit beeinträchtigten Menschen
* Fundierte rechtliche Kenntnisse der Eingliederungshilfe (SGB IX, BTHG, BGB)
* Konzeptionelles und betriebswirtschaftliches Denken und organisatorische Fähigkeiten
* Sicheres und freundliches Auftreten sowie lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
* Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
Wir bieten:
* Eine spannende Leitungsposition mit verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben, mit persönlichen Handlungsspielräumen und Gestaltungsfreiheiten
* Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR-C)
* Vorwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
* Möglichkeit der privaten Entgeltumwandlung zur Altersvorsorge
* Jahressonderzahlung gemäß AVR-C
* Firmenfitness
* Dienstradleasing
* 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
* Regelmäßige Arbeitszeiten
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