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Heilerziehungspfleger:in (m/w/d)

Schwäbisch Gmünd
Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen
Heilerziehungspfleger
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 13 Std.
Beschreibung

Im Hörgeschädigtenzentrum St. Vinzenz in Schwäbisch Gmünd

Voll- oder Teilzeit (40 % - 100 %), unbefristet Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) ab 01.11.2025

Your Tasks

1. Du pflegst und begleitest die Bewohner:innen mit Hörschädigung einfühlsam und auf fachlich hohem Niveau.
2. Du setzt aktiv gemeinsam mit dem ganzen Team das Wohngruppenkonzept um, in dem der Fokus auf der Selbstbestimmung und Aktivierung der Bewohner:innen liegt.
3. Du gibst im Alltag Hilfestellung mit dem Ziel, ihnen ein eigenständiges Leben zu ermöglichen.
4. Du unterstützt sie bei der Strukturierung und Gestaltung des Tages- und Wochenablaufs.
5. Du begleitest die Kommunikation mit Ämtern und Behörden, Angehörigen, Therapeut:innen sowie Ärzt:innen.
6. Du unterstützt bei der Einbindung in ein soziales Netzwerk.
7. Du übernimmst Verwaltungsaufgaben sowie die Erstellung und Dokumentation von Förderplänen.

Our Expectations

8. Du kannst deinen Job sowohl fachlich, was die 3-jährige Ausbildung zum Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) oder eine Pflegeausbildung mit entsprechender Weiterbildung belegt, als auch menschlich: Kommunikationsfreude, Einfühlungsvermögen und Teamplay zeichnen dich aus.
9. Idealerweise besitzt du bereits Grundkenntnisse in der Gebärdensprache oder die Bereitschaft diese zu erlernen.
10. Du bist zuverlässig, hast einen Blick für das Wesentliche und arbeitest selbstständig.
11. Du begegnest allen Menschen mit Respekt und schätzt ihre Vielfalt.

What We Offer

12. Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVÖD) mit automatischen Tarifsteigerungen, Sonderzahlungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Kinderzulage, betrieblicher Altersvorsorge und vermögensbildenden Leistungen.
13. Eine 39-Stunden-Woche in Vollzeit und 30 Urlaubstage sowie zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage. Zudem 2 Regenerationstage und 3-Schicht-Ausgleichstage.
14. Leitungskräfte, die regelmäßig geschult werden, um eine gute Führung sicherzustellen.
15. Unterstützung beim Erlernen der Gebärdensprache.
16. Bezahlte Weiterbildungen, interne Schulungen, und Aufstiegsmöglichkeiten.
17. Zahlreiche je nach Stellenumfang wie Jobrad, EGYM Wellpass oder vergünstigte Auszeiten im Landhotel Allgäuer Hof in Alttann und der Vinzenz Therme in Bad Ditzenbach.
18. Zugang zu Benefits.me mit mehr als 10.000 Rabattaktionen.
19. Lukrative Einzel- und Teamprämie von je 600 für Mitarbeiter:innen-Werbung.

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