Das sind wir Viessmann Climate Solutions, als Teil der Carrier Global Corporation, wurde 1917 als Heiztechnik-Hersteller gegru00fcndet, und ist heute ein weltweit fu00fchrender Anbieter fu00fcr effiziente und systemische Klima- und erneuerbare Energielu00f6sungen fu00fcr den Wohn- und Gewerbesektor. Wir decken alle Anwendungen ab: Heizen, Ku00fchlen, Lu00fcften, Wasser- und Luftqualitu00e4t, Energieerzeugung und Energiespeicherung fu00fcr den Wohn- und Gebu00e4udesektor. Unser integriertes Lu00f6sungsangebot verbindet Produkte und Systeme u00fcber digitale Plattformen und Dienstleistungen nahtlos zu einer ganzheitlichen Klima- und Energielu00f6sung und schafft so ein sicheres und verlu00e4ssliches Wohlfu00fchlklima fu00fcr unsere Nutzer:innen. Alle Aktivitu00e4ten basieren auf unserem Unternehmensleitbild u201eWir gestalten Lebensru00e4ume fu00fcr zuku00fcnftige Generationenu201fu202fund unsere Mitarbeiter:innen spielen dabei mit Leidenschaft eine aktive Rolle bei der Energiewende. Sei ein Teil von dieser spannenden Reise. Besuchen Sie unsere Website: Viessmann Climate Solutions | Viessmann Climate Solutions (https://www.viessmann-climatesolutions.com/) Eine Karriere mit Selbstvertrauen aufbaue n Zur Verstu00e4rkung unseres Teams am Standort Allendorf (hybrid) suchen wir aktuell unbefristet und in Vollzeit einen technischen Projekt- und Portfoliomanager (m / w/d) Akademie. Hierbei u00fcbernehmen Sie strategische Steuerung und kontinuierliche Optimierung des Schulungsportfolios, um die Unternehmensstrategie durch bedarfsgerechte Qualifizierungsangebote bestmu00f6glich zu unterstu00fctzen und die Qualitu00e4tsstandards der Akademie nachhaltig zu sichern. Aufgaben Als technischer Projekt- und Portfoliomanager (m/w/d) sind Sie verantwortlich fu00fcr: Portfolio Management der deutschen Partnerakademie im Zusammenhang mit Markteinfu00fchrungen und Prioritu00e4ten des deutschen Vertriebes als End-to-End Prozess Lifecycle Management der Schulungsangebotes (Onsite, Online, E-Learning, Video) auf diversen Plattformen; Anfragemanagement, Neuentwicklung und Update von Schulungsinhalten sowie Qualitu00e4tsmanagement Auswahl und Zusammenarbeit mit Dienstleistern fu00fcr technische und produktbezogene Schulungen Leitung von (strategisch relevanten) Projekten, Teilprojekten und Working Packages Koordination von Teammitgliedern,Contributorenund Stakeholdern u00dcberwachung des Projektfortschritts, Einleitung von Eskalationsmau00dfnahmen bei Abweichung deskritschischenProjektpfades Dokumentation und Pru00e4sentation der Ergebnisse (intern und vor externen Stakeholdern) Anforderungen Sie sind fu00fcr Ihr ausgezeichnetes analytisches Denkvermu00f6gen, Eigeninitiative, sowie Selbststu00e4ndigkeit bekannt. Sie bringen ein hohes Qualitu00e4ts- und Verantwortungsbewusstsein und Teamfu00e4higkeit mit. Daru00fcber hinaus sollten Sie folgende Qualifikationen mitbringen: u00dcber 5 Jahre Erfahrungin technischen Aufgabenbereichen in derSHK-Brancheoder u00e4hnlichen Branchen Erfahrung in Projektmanagement-Methoden Ausbildung zum Meister oder Techniker bevorzugt in derSHK-Branche, alternativ technischer oder wirtschaftlicherStudiumsabschluss Tool-Kenntnisse, darunterMicrosoft 365undgu00e4ngige Projektmanagement-Toolswie Asana Solides Wissen innerhalbProzessmanagement und Vertragsmanagement VerhandlungssichereDeutsch- undEnglischkenntnisse Unser Angebot: Arbeitsklima: Festanstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen, in dem neue Technologien auf eine moderne Arbeitsplatzkultur treffen Altersvorsorge: Denken Sie schon jetzt an spu00e4ter und profitieren Sie von unserer betrieblichen Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr, die Mu00f6glichkeit zum mobilen Arbeiten sowie eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Ihr Wohlergehen liegt uns am Herzen: Wir unterstu00fctzen Ihre physische und psychische Gesundheit mit verschiedenen Mau00dfnahmen und Angeboten Attraktive Mobilitu00e4tsangebote durch Partnerschaften (z. B. Job Bike, Sixt, Europcar), die Umwelt und Geldbeutel schonen Eine Arbeitswelt zum Wohlfu00fchlen, in der Professionalitu00e4t und Freude an der Zusammenarbeit Hand in Hand gehen, gepru00e4gt von Transparenz und einem unkomplizierten Miteinander Unser Engagement fu00fcr Si e Unser gru00f6u00dftes Kapital sind Fachwissen, Kreativitu00e4t und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden. Wir geben tu00e4glich unser Bestes, ein grou00dfartiger Arbeitgeber zu sein, der die gru00f6u00dften Talente anzieht, entwickelt und bindet. Wir wollen ein Umfeld schaffen, in dem man sich zugehu00f6rig fu00fchlt und in der Vielfalt und Integration der Motor fu00fcr Wachstum und Innovation sind. Wir bieten bereichernde Karrieremu00f6glichkeiten, hu00f6ren auf das Feedback unserer Mitarbeitenden und fordern uns selbst immer wieder heraus, besser zu werden. Das ist u201eThe Carrier Wayu201c Kommen Sie zu uns und machen Sie einen Unterschied Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. 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