Take a step forward and let Edenred surprise you.
Every day, we deliver innovative solutions to improve the life of millions of people, connecting employees, companies, and merchants all around the world.
We know there are hundred ways for you to grow. With us, you will expand your skills in a multicultural, challenging, and dynamic environment.
Dare to join Edenred and get ready to thrive in a global company that will offer you endless opportunities.
Edenred is all about meritocracy. You come as you are, and you contribute. Indeed, the Edenred Group recognizes, recruits and develops all talents and singularities.
We are committed to preventing all forms of discrimination and to providing all our candidates with equal opportunities regardless of their gender and gender expression, disability, origin, religious belief and sexual orientation or any other criteria.
Was dich erwartet – deine Aufgaben im Überblick:
1. Du übernimmst den aktiven Aufbau deines Kundenportfolios.
2. Mit gezielter Outbound-Aktivität (Telefon, Online, persönlich) öffnest du Türen zu mittelständischen Unternehmen.
3. Du identifizierst neue Ansprechpartner:innen – von Geschäftsführer:innen bis hin zu Personalleiter:innen – und entwickelst nachhaltige Beziehungen, die auf Vertrauen und Qualität basieren.
4. Du führst Präsentationen zu Edenred-Produkten durch (online, telefonisch oder persönlich) und begleitest die gesamte Angebotserstellung bis zum Abschluss.
5. Deine Pipeline ist dein Projekt: Du steuerst sie strategisch, dokumentierst alles im CRM-System (Salesforce) und hast deinen Stand im Funnel jederzeit im Blick.
6. Im engen Austausch mit Marketing und Kundenservice bringst du Ideen ein, um Leads noch gezielter anzusprechen und Empfehlungen zu nutzen.
Womit du uns überzeugst:
7. Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. im Groß- und Außenhandel oder als Handelsfachwirt / Handelsfachwirtin) oder eine vergleichbare Qualifikation.
8. Du hast Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld sowie im Dienstleistungs- oder HR-Sektor, mit.
9. Du bringst ebenso nachweisbare Outbound Erfahrung im B2B Segment mit.
10. Du hast Freude daran, neue Märkte zu erschließen, aktiv auf potenzielle Kundinnen und Kunden zuzugehen sowie nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.
11. Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit, eine strukturierte Arbeitsweise und eine selbstmotivierte Herangehensweise zeichnen dich aus.
12. Du arbeitest gerne eigenverantwortlich aus dem Homeoffice und übernimmst Verantwortung für deinen Vertriebserfolg.
13. Du gehst sicher mit gängigen digitalen Tools um – Erfahrungen mit Salesforce sind dabei von Vorteil.
14. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse, um dich in unserem internationalen Umfeld sicher zu verständigen.
Womit wir dich überzeugen:
15. Vertrauen & Raum für Entfaltung: Wir wollen, dass du dir dein Spielfeld selbst gestalten kannst. Wir vertrauen auf deine Fähigkeiten und freuen uns auf deine Ideen.
16. 30 Tage Urlaub, bis zu 3 Tage Mobiles Arbeiten pro Woche, bis zu 4 Wochen Workation pro Jahr im EU-Ausland
17. Unsere eigenen Benefits: Ob du Book-, Food-, Fashionlover bist, gern Dinge erlebst oder Möbel kaufst – mit unserer Edenred Benefits Sachbezugsaufladung erfüllst du dir on top zu deinem Gehalt jeden Monat deine Wünsche (oder sparst für deine Wünsche an). Außerdem erhältst 15 x 7,67 EUR Ticket Restaurant Schecks, die du in vielen Supermärkten, Cafés, Restaurants und Bäckereien deutschlandweit flexibel nutzen kannst.
18. Weiterbildungsmöglichkeitenz.B. durch unsere Edenred Digital University oder interne Mentorings
19. Kein Benefit, sondern für uns selbstverständlich: Strukturiertes Onboarding, Dream-Team-Spirit mit Sommer- und Weihnachtsfest, kollegiale Atmosphäre, spannende Themen und globaler Austausch
Du hast noch offene Fragen, dann freuen wir uns von dir zu lesen - Deine Ansprechpartnerin:
Wioletta Gorin [Talent Acquisition Manager],