Ihre Aufgaben:
* Diagnostik und Therapie
* Mitentscheidung bei Neueinstellungen im ergotherapeutischen Dienst
* Regelung der Verteilung der Aufgaben innerhalb der Abteilung
* Teilnahme an abteilungsübergreifenden Besprechungen und Konferenzen
* Regelmäßiger Bericht und Austausch mit der therapeutischen, ärztlichen und
betrieblichen Leitung über die Belange der ergotherapeutischen Abteilung
* Erstellung und Weiterentwicklung des ergotherapeutischen Konzeptes der Klinik
* Anleitung und Betreuung von neuen Mitarbeiter/innen
* Supervision der unterstellten Mitarbeiter/innen
* Betreuung von Praktikanten
* Sicherstellung der organisatorischen Notwendigkeiten für den Arbeitsbereich:
* Vorbereitung eines jährlichen Investitionsplanes und Fort- und Weiterbildungsplanes
* Umsetzung der arbeitsschutzrelevanten Vorgaben für den Arbeitsbereich gemäß Pflichtenübertragung
* Umsetzung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen für den Arbeitsbereich
* Regelung der Vertretung bei Urlaub, Krankheit und anderer Abwesenheit
* Durchführung von Mitarbeitergesprächen gemäß Organigramm
* Zeitliche Organisation der Umsetzung der Vorgaben gemäß MPG
* Umsetzung der Vorgaben im Bereich Hygiene
Ihr Profil:
* Staatliche Anerkennung zum/r Ergotherapeuten/in (w/m/d)
* Mehrjährige Berufserfahrung in der ergotherapeutischen Behandlung
* Sehr gute Kenntnisse ergotherapeutischer Behandlungskonzepte (Fachkompetenz)
* Idealerweise Erfahrungen mit Führungsverantwortung
* Betriebswirtschaftliches Denken
* Kommunikationsstärken, Zuverlässigkeit und Empathie, ein offenes und freundliches Auftreten
* Engagement und Motivation für eine interdisziplinäre Teamarbeit
* Flexibilität und Belastbarkeit
Was wir Ihnen bieten:
* finanzielle Unterstützung bei der Kindertagesstätte (für Kinder von 0-3 Jahre) und bei der Ferienbetreuung
* 38,5 h / Woche
* Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages, Einsatzzulagen, 13. Gehalt, Urlaubsgeld
* Umkleidezeit, zusätzl. Gesundheitstage, Zusatzurlaub gemäß Tarifvertrag
* Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
* Strukturierte Einarbeitung inkl. Onboarding
* ein zertifiziertes familienfreundliches Sozialwesen
* Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
* Betriebl. Gesundheitsmanagement inkl. qualitrain / wellpass, kostenfreie Nutzung des klinikinternen Schwimmbads und Fitnessraums
* Vergünstigungen bei namhaften Firmen über corporate benefits
* Fahrrad- bzw. E-Bikeleasing über JobRad
* persönliche Beratungsangebote zu privaten und beruflichen Themen durch MEDICARE / Fürstenberg Institut
Weitere Leistungen für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier: Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet.