Als Führungskraft für eine Klinik bist du verantwortlich für die Ausgestaltung der Dienstpläne und die Kommunikation mit den Mitarbeitern.
Deine Qualifikationen
* Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin oder -pfleger
* Pflegerische Berufs- und Leitungserfahrung
* Weiterbildung zur Stationsleitung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
Unsere Vorteile
* Bezahlung nach TVöD mit fest geregelten Gehaltssteigerungen und Zuschlägen
* Flache Hierarchien, partnerschaftliche und offene Kommunikation
* Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote
* Diverse Zuwendungen und Treueprämien alle 3 Jahre
* Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und kostenlose Parkplätze
Die Herausforderungen
* Personalführung, -entwicklung und -planung
* Qualitäts- und Prozessmanagement