Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten - und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Stellenbeschreibung Entgegennahme von Störungs- und Mangelmeldungen sowie Aufbereitung und Weiterleitung an Gebäudeeigentümer/Hausverwaltung, Abstimmung und Controlling der Beseitigung von Mängeln und Störungen Überprüfung, ob der Vermieter seine vertraglich und gesetzlich vorgegebenen Leistungen und Wartungen erbringt (SOLL/IST-Vergleich) Nebenkostenabrechnung: Prüfung auf Plausibilität, Dokumentation und Ablage Nachweise, Kommunikation mit Hausverwaltung, Einhalten der Regelungen im Mietvertrag Gebäudezutritt: Anmeldung im IT-System, Prüfung der Berechtigung Betreuung Schließanlage (Zutrittskontrolle und Offlineschlösser) Notfallmanagement: Räumungs- und Evakuierungsübungen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Standards (z. B. Arbeitssicherheit, Brandschutz, Energieeffizienz) Teilnahme an regelmäßigen Besprechungen mit externen Dienstleistern und Nutzern der Gebäude Profil Abgeschlossenes Studium (Diplom FH, Bachelor) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Baumanagement, Versorgungstechnik (HLSK), Anlagentechnik, Energietechnik, technische Gebäudeausrüstung, Facilitymanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Vergabewesen und anwendungssichere Kenntnisse der Betriebswirtschaft, Projektabrechnung, Investitions- und Kapitalkostenplanung Sehr gute und fundierte Kenntnisse in gültigen Bauvorschriften und Normen Gute Kenntnisse in MS-Office, CAD Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Serviceorientierung Das Angebot Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Engagiertes, innovatives, freundliches Team Gute Verkehrsanbindung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden