Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.
Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende - davon 800 in der Zentrale in Köln.
Wir treiben die agile Transformation in der IT voran:
1. Wir arbeiten mit zahlreichen Scrum-Teams nach SAFe
2. Klarer Scrum Prozess mit Sprints, Sprint Planning, Daily, Sprint Review und Retrospective
3. Agile Implementierung von SAP S/4 HANA und der Ausbau der Cloud-Architektur stehen im Fokus
Deine Aufgaben
4. Sicherstellung der Systembereitschaft (Windows Server 2019, Windows 10/11, Microsoft Active Directory, Hyper-V)
5. Proaktives Monitoring, Analyse und Beseitigung von Schwachstellen in der Systemlandschaft (PRTG, Tanium)
6. Software-Deployment und Patchmanagement für Clients und Server (Ivanti DSM / Tanium)
7. 2nd-Level-Support in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Support-Partnern
8. Projektkoordination und -Umsetzung von eigenen und bereichsübergreifenden Projekten
9. Analyse, Beurteilung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Markt-Infrastruktur unter Beachtung aktueller IT-Security Standards (z.B. CIS)
10. Verwaltung des Output Managements (Printer Server, Fleet Management)
Das bringst du mit
11. Eine abgeschlossene Berufsausbildung z.B. als Fachinformatiker (m/w/d) oder ein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik
12. Einschlägige Erfahrung in einer ähnlichen Position
13. Sehr gute IT-Kenntnisse im Microsoft-Umfeld, Grundkenntnisse im Bereich Netzwerktechnik sowie Affinität zu IT-Security-Themen
14. Routinierter Umgang mit Microsoft 365, Microsoft Azure, Microsoft Intune von Vorteil
15. Erfahrung in Hybrid-Cloud Umgebungen und im Mobile Device Management
16. Fachkenntnisse in der Projektkoordination und -Umsetzung
17. Hohes Verantwortungsbewusstsein, eine gute Kommunikationsfähigkeit, strukturiertes Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe
18. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir dir
19. Work-Life-Balance - 30 Tage Jahresurlaub, 37,5 Arbeitsstunden pro Woche und eine Vertrauensarbeitszeit, bei der du Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unseres Gleitzeitrahmens frei wählen kannst
20. Flexibler Arbeitsort - die Möglichkeit zu mehreren Tagen Home Office pro Woche
21. Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
22. Vielfältige Weiterbildungsangebote - für dich und deine individuelle Entwicklung
23. Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
24. Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode
25. Einfache Anfahrt ins Büro - ein stark vergünstigtes ÖPNV-Ticket sowie überdachte und kostenlose Stellplätze für dein Auto oder Fahrrad
26. Deine Pause - eine Kantine mit täglich wechselnden Gerichten sowie einen REWE To GO für leckere Snacks zwischendurch
27. Gute Vorsorge - vielfältige Gesundheitsleistungen und Sportangebote
28. Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip
Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung - ein Anschreiben ist nicht erforderlich!
Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.
Bei Rückfragen steht dir Karina Wojtynek gerne unter 0151 / 55183381 zur Verfügung.