HR Generalist/ HR Sachbearbeitung (m/w/d)/ Full Time (40h)
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Als HR-Sachbearbeiter/-Generalist (m/w/d) bist Du die erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Estland bei sämtlichen administrativen und operativen Themen
Umfang: Unterstützung der Region DACH & Estland.
Hauptaufgaben
* Verantwortung für die Beantwortung zu Fragen zu Arbeitsverhältnissen, Benefits, Rahmenbedingungen und interne Richtlinien sowie HR-Prozessen
* Verantwortung für das Zeit- und Abwesenheitsmanagement, Krankmeldungen und Arbeitszeitregelungen sowie die dazugehörende Datenpflege in unseren HR-Systemen
* Gewährleistung einer umfassenden und lösungsorientierten Servicequalität durch präzise und zügige Bearbeitung aller Anfragen sowie einen strukturierten Informationsfluss zu Mitarbeitenden und Führungskräften
* Erstellung von Arbeitsverträgen und -veränderungen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
* Verantwortung für die HR-Stammdatenpflege in unseren Systemen. Insbesondere die Bearbeitung von Neueinstellungen, Kündigungen sowie Versetzungen
* Vorantreiben der HR-Prozesse für die DACH-Region
Erforderliche Qualifikationen
* Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
* Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und die Bereitschaft, diese zu vertiefen
* Zuverlässigkeit, Diskretion und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
* Eine sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
* Interesse an personalwirtschaftlichen Themen sowie an der Gestaltung von Prozessen
Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse