Die
Stadtverwaltung Rottenburg am Neckar
sucht eine
Leitung des Stadtplanungsamtes
Was können Sie bewegen und gestalten?
Zu den Aufgaben des Stadtplanungsamtes mit
ca. 30
Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gehören insbesondere
* die Bereiche Stadtplanung, Bodenordnung und Baurecht
* die Steuerung und fachliche Koordination bei der Umsetzung städtebaulicher Projekte innerhalb der Verwaltung
* die Entwicklung zukunftsweisender, klimaeffizienter und nachhaltiger städtebaulicher Planungen für die Stadt
* die Steuerung der Zusammenarbeit mit den beauftragten Planungsbüros
* der Gemeinsame Gutachterausschuss (Rottenburg am Neckar, Ammerbuch, Hirrlingen, Neustetten, Starzach), die Sanierungsstelle, das Zuschusswesen sowie der Bereich Breitbandausbau
* die Präsentation von Entscheidungsgrundlagen im Gemeinderat und ihre Darstellung in der Öffentlichkeit.
Was sollten Sie mitbringen?
* ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Städtebau, Stadt- und Raumplanung oder einen vergleichbaren Abschluss, ggf. den erfolgreichen Abschluss des Vorbereitungsdiensts für den höheren Dienst (Architektur oder Städtebau)
* möglichst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Stadt- und Bauleitplanung
* analytisches Denken, Spaß an der strategisch-konzeptionellen Arbeit, aber auch an pragmatischen Lösungen
* Verhandlungsgeschick, sehr gute kommunikative und soziale Kompetenzen
* Freude an selbständigem, eigenverantwortlichem Arbeiten und an der Strukturierung komplexer Projekte
* ausgeprägte Teamfähigkeit verbunden mit der Bereitschaft, Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kooperativ und leistungsorientiert zu führen und zu motivieren
* die Bereitschaft zu überdurchschnittlichem Engagement und ein hohes Maß an Flexibilität.
Was bieten wir Ihnen?
* ein
unbefristetes Arbeitsverhältnis
im öffentlichen Dienst mit einem anspruchsvollen Aufgabenbereich
* eine leistungsgerechte Vergütung nach
Entgeltgruppe 15 TVöD
mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z. B. einer
betrieblichen Altersvorsorge
bei der Zusatzversorgungskasse des Kommunalen Versorgungsverbandes Baden-Württemberg
* bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Stelle im
Beamtenverhältnis
bis Besoldungsgruppe
A 15 LBesGBW
* die Anerkennung Ihrer
beruflichen Erfahrungszeiten
entsprechend den tariflichen Bestimmungen zu den Stufenlaufzeiten
* einen Arbeitsplatz in einer
modernen und bürgerorientierten Verwaltung
* die Möglichkeit beruflicher und persönlicher
Weiterentwicklung
* flexible Arbeitszeiten
im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
* weitere Leistungen, wie z. B. einen bedeutenden
ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss
(bis zu 80 % des Fahrkartenpreises), die Möglichkeit eines
Job-Rades
auf Leasingbasis,
Betriebssport
im Sportpark 1861 sowie Unterstützung bei der
Wohnungssuche.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Annette Schwieren, Bürgermeisterin, Tel gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis
spätestens 5. Oktober 2025
online auf
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