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Student/studentin duales studium wirtschaftsingenieurwesen fachrichtung facility management (m/w/d)

Wiesbaden
Studentenjob
Strabag Property and Facility Services
Aushilfe
Inserat online seit: 18 Juni
Beschreibung

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!


* Das duale Studium in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg unterteilt sich in je 6 Praxis- und Theoriesemester
* Während des Studiums wechseln sich theoretische Phasen an der DHBW Stuttgart mit praktischen Phasen an unserem Standort in Frankfurt ab
* Du lernst zudem in angewandten, forschungs- und managementbezogenen Tätigkeitsfeldern des Wirtschaftsingenieurwesens zu arbeiten und übernehmen dabei anspruchs- und verantwortungsvolle Fach- und Projektaufgaben in den Bereichen wie technisches Gebäudemanagement oder Facility Management. Des Weiteren lernst Du alle wichtigen Abläufe des Konzerns kennen.
* Neben den fachlichen Qualifikationen werden auch methodische, persönliche und soziale Kompetenz vermittelt.Innerhalb von nur drei Jahren erhälst Du mit dem Bachelor of Engineering einen qualifizierten Studienabschluss mit dem Du in Industrie, Verbänden und Institutionen, der Wirtschaft oder Verwaltung einsetzbar bist.

* Guter bis sehr guter Abschluss der allgemeinen oder fachgebundenen Hochschulreife
* Gute Leistungen in Mathematik und Physik
* Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken sowie gutes Zeitmanagement
* Kommunikationsfähigkeit und Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge
* Engagement, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung

* Attraktive und leistungsgerechte Vergütung: 1. - 3. Studienjahr: 1.360,00 €
* Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere Konzern-Akademie
* 24 Tage Urlaub während den Praxisphasen, Weihnachten und Silvester arbeitsfrei
* Moderner Büroarbeitsplatz
* Einarbeitungsplan und Unterstützung durch eine:n Paten:in
* Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* Übernahme von Ausbildungskosten (Studiengebühren, Vorkurse der DHBW, Unterhaltsbeihilfe etc.)
* Gemeinsame Firmenevents, freundliches und offenes Team
* Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
* Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter
* Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreich bestandener Prüfung und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewünscht.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

* vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* wettbewerbsfähige Vergütung
* Mitarbeiterrabatte
* Tarifvertrag
* Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterevents


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