Vitra - ein Schweizer Familienunternehmen seit 90 Jahren - entwickelt mit führenden Gestaltern und Gestalterinnen innovative Produkte und Konzepte für zeitgenössisches Wohnen und Arbeiten. Zusammen mit den Möbelklassikern von Jean Prouvé, Charles und Ray Eames, George Nelson und Verner Panton finden diese Produkte weltweite Anwendung. Architektinnen, Unternehmen, öffentliche Verwaltungen und Privatpersonen setzen sie ein, um inspirierende Arbeits- und Wohnräume zu schaffen.
Strategischer Einkäufer w/m/d - Direkte Materialien (Schwerpunkt Kunststoffe)
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Reisetätigkeit: 0-25%
Der Einkauf bei Vitra schlägt ein neues Kapitel auf - mit dem Anspruch, Marktdynamiken in einen echten Wettbewerbsvorteil zu verwandeln. In dieser Rolle übernehmen Sie die strategische Verantwortung für die Materialgruppe Kunststoff sowie weitere direkte Materialkategorien. Ihre Arbeit verbindet Materialexpertise, kommerzielle Logik und konsequente Umsetzung - und trägt wesentlich zur Weiterentwicklung unserer Wertschöpfungskette bei.
Strategische Verantwortung für ausgewählte direkte Materialkategorien - mit Kunststoffen als zentralem Schwerpunkt, ergänzt durch zusätzliche Kategorien, die sich im Zeitverlauf entwickeln
Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungs- und Lieferantenstrategien, inklusive der gezielten Weiterentwicklung des Lieferantennetzwerks, insbesondere in Richtung Osteuropa, wo dies klaren Mehrwert schafft
Nachweisbare Erfahrung im strategischen Einkauf direkter Materialien und ausgeprägtes technisches Verständnis - Erfahrung mit Kunststoffen ist zwingend erforderlich
Kenntnisse weiterer Materialgruppen (z. B. Metalle, Textilien, Holz, Schäume oder Verbundmaterialien) und Bereitschaft, Ihren Verantwortungsbereich zu erweitern
darüber hinausgehende internationale Erfahrung ist von Vorteil
Digitale Affinität und Erfahrung mit ERP- und Analysetools (z. B. SAP, Excel, Power BI)
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch; Italienisch oder eine osteuropäische Sprache sind ein Plus
Teamorientierter, klar strukturierter und anspruchsvoller Arbeitsstil, der sich ideal in eine designgetriebene, internationale Umgebung einfügt
Wir bieten ein dynamisches, kreatives und innovatives Umfeld und verfolgen eine nachhaltige Unternehmensstrategie
How to work better' - unser Konzept für die hybride Arbeitswelt - ermöglicht mobiles Arbeiten in unterschiedlichen Facetten
Wir fördern nachhaltiges Pendeln. Dazu gehören für uns das 'Jobrad' sowie E-Ladestationen auf dem Campus
Wählen Sie ein zusätzliches, individuelles Benefit - im Bereich von Fitnessangeboten, das Deutschlandticket, einen Zuschuss für Kantine oder Kinderbetreuung oder ein jährliches Gesundheitsbudget
Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen auf Produkte von Artek und Vitra
Wir setzen uns dafür ein, Chancengleichheit zu fördern und Diversität zu leben.