Teamleiter Stromvermarktung (m/w/d)
1. Dresden
2. Meißen
3. Präsenz / Mobil
Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.
Du kennst die Strommärkte, verfügst über ein tiefes Verständnis für deren Dynamik und willst mit Deinen Skills die Energiewende vorantreiben? Dann suchen wir Dich als Teamleiter Stromvermarktung (m/w/d).
Dein Beitrag zur Energiewende
4. Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Verantwortung für Dein Stromvermarktungsteam und entwickelst die Struktur und Prozesse kontinuierlich weiter.
5. Du entwickelst Vermarktungsstrategien für unsere Projekte im Bereich Erneuerbare Energien und setzt sie strategisch und operativ um.
6. Du gestaltest das Prozess- und Risikomanagement Deines Fachbereichs aktiv und sorgst für reibungslose Abläufe und klare Verantwortlichkeiten.
7. Du analysierst kontinuierlich den Markt, erkennst relevante Trends und leitest daraus innovative und wirtschaftlich sinnvolle Vermarktungsansätze ab.
8. Du arbeitest eng mit internen Stakeholdern zusammen – insbesondere mit Projektfinanzierung und Assetmanagement – und treibst gemeinsam den Projekterfolg voran.
9. Du bist zentrale Ansprechperson für Partner und Kunden und pflegst starke, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen.
Neben Deiner Energie bringst Du mit
10. Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
11. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Stromvermarktung mit, idealerweise im Downstream-Segment.
12. Du verfügst über Führungskompetenzen und hast bereits Personalverantwortung übernommen.
13. Du denkst strategisch und überzeugst mit Deinem Verhandlungsgeschick.
14. Du arbeitest analytisch und zielorientiert, behältst auch komplexe Zusammenhänge im Blick.
15. Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und Englisch.
Unser Beitrag für Dich
16. unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
17. anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
18. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
19. monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
20. digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
21. Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets
22. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%)
23. zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
24. regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
25. kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Du bewirbst Dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG. Gern kannst Du bei Rückfragen vorab mit uns Kontakt aufnehmen, aber wir bitten um die Zusendung der Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbungsformular.
26. Jana Jung
27. Recruiter
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