1. Betreuung und Ausbau eines existierenden, gehobenen und umfangreichen Betreuungsstamms
2. Überzeugung finanzstarker Kundschaft durch ausgezeichneten Service
3. Begleitung Ihrer Kundschaft beim Aufbau und Erhalt ihres Vermögens
in der Finanzdienstleistungsbranche (z.B. Versicherungsbranche)
4. Mind. 2-jährige Erfahrung in der Beratung vermögender Kundschaft
5. Umfassendes Know-how in den Bereichen offene Fonds, Aktien, Renten und Versicherungen
6. Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
7. Ausgeprägte Servicementalität sowie eigenverantwortliches Handeln
8. Integrität und Flexibilität in Ihrem Denken und Handeln
9. Betreuung und Ausbau eines existierenden, gehobenen und umfangreichen Betreuungsstamms
10. Überzeugung finanzstarker Kundschaft durch ausgezeichneten Service
11. Begleitung Ihrer Kundschaft beim Aufbau und Erhalt ihres Vermögens
in der Finanzdienstleistungsbranche (z.B. Versicherungsbranche)
12. Mind. 2-jährige Erfahrung in der Beratung vermögender Kundschaft
13. Umfassendes Know-how in den Bereichen offene Fonds, Aktien, Renten und Versicherungen
14. Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
15. Ausgeprägte Servicementalität sowie eigenverantwortliches Handeln
16. Integrität und Flexibilität in Ihrem Denken und Handeln
möglich
17. Flexible Arbeitszeiten unabhängig von festen Öffnungszeiten
18. 13 Monatsgehälter (Start im oberen Bereich des Bankentarifvertrags), eine Erfolgsbeteiligung plus eine zu 100% finanzierte Betriebsrente
19. 30 Urlaubstage mit zusätzlichen individuellen Urlaubsmodelle erweiterbar
20. Vielfältige Karriereperspektiven in Beratung, Führung oder Fachkarriere
21. Individueller Onboarding-Prozess inklusive Technik-, Produkt- und Prozess-Schulungen
22. Zahlreiche Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, IT-Leasing, Angebote unseres Gesundheitsmanagements sowie Familienservice
23. Austauschmöglichkeiten im Netzwerk Wo*Men@TARGOBANK
* Arbeitszeitflexibilität, da Beratungstermine auch außerhalb der Öffnungszeiten vereinbart werden können
* Zusätzliche Flexibilität durch "FreiZeitPlus" und unbezahlten Urlaub
* Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
* Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
* Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
* Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
* Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
* Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
* Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
* 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
* Zusätzliche Bonusregelungen
* Vermögenswirksame Leistungen
24. Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
25. Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
26. Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
27. Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
28. Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport- und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
29. TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über
Entgeltumwandlung
30. Vergünstigtes Deutschlandticket für 21 Euro im Monat
31. Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden
32. Teilnahme am World Cleanup Day
33. Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt
34. Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
* Studieren mit der TARGOBANK
* Interne Nachwuchsförderprogramme
* Führungskräfteentwicklung
* Hauseigene Akademie
* LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
* Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche