Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) Beschaffungen Zeitarbeit, Fortbildungen Standort: Köln Einsatzstelle: LVR-Dezernat 5: Schulen, Inklusionsamt, Soziale Entschädigung Vergütung: A10 LBesO NRW / E9c TVöD Arbeitszeit: Teilzeit mit bis zu 19,50 Std./Woche, sowie die Möglichkeit einer Arbeitszeiterhöhung bis zu 39 Std./Woche, befristet bis 30.06.2027 unbefristet Besetzungsstart: nächstmöglich Bewerbungsfrist: 27.10.2025 Das sind Ihre Aufgaben Als Schulträger von rheinlandweit 38 Förderschulen und zwei Schulen für Kranke sowie einem Berufskolleg ist der LVR-Fachbereich Schulen unter anderem für die personelle Ausstattung in den Schulen zuständig und nimmt die Vorgesetztenfunktion des Schulträgerpersonals wahr. Sie bearbeiten die Themengebiete Beschaffung von Zeitarbeitspersonal und Fortbildungen für das Schulträgerpersonal. Zu Ihren Aufgaben zählen: Kommunikation mit den Zeitarbeitsfirmen sowie der Abwicklung des daraus resultierenden Vertrags- und Schriftverkehrs Entwicklung von Fortbildungsprogrammen Abwicklung und Bearbeitung der Fortbildungsanträge, der Etablierung eines einheitlichen Arbeitsprozesses Unterstützen Sie uns bei der Entlastung der Schulen und Aufrechterhaltung des Schulbetriebs und stellen Sie mit uns das Thema Fortbildungen des Schulträgerpersonals auf neue Beine. Das bieten wir Ihnen Tarifliche Leistungen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung Zentrale Lage Betriebliche Gesundheitsförderung Gute Verkehrsanbindung Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Das bringen Sie mit Einen Bachelor, ein FH-Diplom oder das 1. juristische Staatsexamen in Verwaltungswissenschaften Rechtswissenschaften oder den Verwaltungslehrgang II oder als Beamt*innen die Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. auf Basis der o.g. Studiengänge die Laufbahnbefähgigung für den nichttechnischen Dienst (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt) Worauf es uns noch ankommt Ihr Organisationstalent ermöglicht es Ihnen, auch bei komplexen Aufgaben den Überblick zu behalten und Prioritäten klar zu setzen. Ihr souveräner Umgang mit Konflikten ermöglicht es Ihnen, in schwierigen Situationen konstruktiv zu bleiben und effektive Lösungen zu finden. Sie arbeiten gerne im Team und tragen durch Ihre kooperative und kommunikative Art zum gemeinsamen Erfolg bei. Mit Ihrer ausgeprägten Einsatzbereitschaft tragen Sie aktiv zum Erfolg des Teams bei. Sie passen zu uns, wenn Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. Wer wir sind Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter www.lvr.de. Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook oder auch auf Xing und LinkedIn! Wir haben Ihr Interesse geweckt? Laura Tenhofen steht Ihnen als Recruiterin für Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung. 0221 809-6091 Stefan Köhr steht Ihnen als Regionalleiter im LVR-Fachbereich Schulen bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. 0221 809-5245 Das benötigen wir von Ihnen Anschreiben Lebenslauf Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem Wirtschafts-Service-Portal.NRW.