Einleitung:
Für den Ausbau der Elektromobilität und der Ladeinfrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Elektriker / Elektroniker / Monteur Elektromobilität m/w/d
 
Einsatzort: Berlin
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
 * Du bist verantwortlich für die Installation und Montage von Nieder- und Mittelspannungsanlagen im Bereich Elektromobilität
 * Die Durchführung von Kabelverlegearbeiten zählt zu deinen zentralen Aufgaben
 * Du installierst und montierst Trafostationen sowie Ladeinfrastruktur, beispielsweise Ladestationen
 * Die Unterstützung bei Inbetriebnahmen gehört ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich
 * Die Bauausführung dokumentierst du sorgfältig und präzise
Ihr Profil:
 * Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung als Elektriker / Elektroniker / Industrieelektriker / Elektroinstallateur / Elektroanlagenmonteur m/w/d
 * Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert Klasse C und CE
 * Bereitschaft zu Dienstreisen
 * Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, gepaart mit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie technischem Verständnis 
Wir bieten:
 * Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
 * 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
 * Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Deines Krankengeldbezugs
 * Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
 * Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten 
 * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
 * Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
 * Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
 * Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
 * Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
 * Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
 * Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond