Für unseren Standort Balve der Heidelberg Materials Mineralik DE GmbH suchen wir ab sofort einen Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) unbefristet.
Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:
1. Mobilgeräte- und Anlagenbedienung (Erdbaumaschinen, wie Radlader, Dumper und Bagger)
2. Sicherstellung der Produktion durch tägliche Kontrolle der anhängenden Aggregate (Gewinnungs-, Verladebereich und Aufbereitung) und der gesamten Verarbeitungsanlage
3. Systematische Störungsbeseitigung und Instandsetzung von Maschinen und Anlagen
4. Überwachung, Steuerung und Regelung von teil-/automatisierten Arbeitsabläufen
5. Verladen mittels Radlader und geeichter Waage
6. Reinigungstätigkeiten
Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:
7. Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung (z. B. als Verfahrensmechaniker, Anlagenmechaniker, Land- & Baumaschinenmechatroniker o. ä.)
8. Quereinsteiger sind willkommen
9. Erfahrung in der Bedienung von Baumaschinen
10. Baumaschinenführerschein von Vorteil
11. Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
12. Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
13. Teamfähigkeit
14. Belastbarkeit und Flexibilität
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:
Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
Work-Life-Balance
15. EAP-Unterstützung in dienstlichen und privaten Belangen
16. 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
17. Umfassende Arbeitssicherheit
18. Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
19. Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
20. 30 Urlaubstage
Finanzielle Vorteile
21. Tarifliche Zuschläge
22. Urlaubsgeld
23. Weihnachtsgeld
24. Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
25. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
26. Jubiläumsbonus
27. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm
28. Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.
29. Eigenes Jobrad
30. Zuschuss zum Deutschlandticket
31. Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen
Arbeitsplatzgestaltung
32. 39 Std./Woche
33. Überstundenkonto
34. Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment
35. Kostenlose Parkplätze
36. Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal.
Für Fragen zur Stelle steht Herr Alexander Hölper, Gebietsleiter (Mobil: 0162 1049207) zur Verfügung.
Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess kann Frau Dana Struzyna (Tel.: 06221 481 39492) kontaktiert werden.