Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 24 – Kreisjugendamt – zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Vollzug des Unterhaltsvorschussgesetzes (UVG)
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, befristet auf zwei Jahre. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Unsere Anforderungen
* Abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungswirtin bzw. zum Verwaltungswirt (m/w/d) (Laufbahnbefähigung der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I (Verwaltungsfachkraft (m/w/d))
* Grundkenntnisse im Sozialrecht (SGB I und SGB X) und im Unterhaltsrecht wünschenswert
* Strukturierte Arbeitsweise auch bei komplexen Zusammenhängen
* Schnelle Auffassungsgabe und gutes Zahlenverständnis, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
* Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit
* Freundlichkeit und Offenheit im Umgang mit Antragsteller/innen und Schuldner/innen
* Sicheres Auftreten auch in schwierigen Situationen, Verhandlungsgeschick
* Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office Produkte)
Ihre Aufgaben
* Vollzug des Unterhaltsvorschussgesetzes (UVG)
* Bearbeitung der eingehenden Anträge, Anforderung von fehlenden Unterlagen, Inverzugsetzung des unterhaltspflichtigen Elternteils
* Feststellung des einzusetzenden Einkommens des Kindes (z.B. Ausbildungsvergütung oder Halbwaisenrente)
* Entscheidung über die Leistungsbewilligung und Anordnung der Unterhaltsvorschussleistungen
* Nach Sachlage Abstimmung mit weiteren Beteiligten wie Jobcenter, Staatsoberkasse Bayern, Landesamt für Finanzen, Beiständen, anderen Jugendämter usw.
* Durchführung des Rückgriffs beim unterhaltspflichtigen Elternteil
* Geltendmachung von Rückforderungen bei zu Unrecht bezogenen Leistungen
* Umsetzung von Änderungen des Mindestunterhalts oder des Kindergeldbetrages
Wir bieten
* Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld.
* Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
* Eine Beschäftigung als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter (m/w/d) in der Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA; (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter )
* Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)
* Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung, Fahrradleasing gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing
* Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice
* Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 21.05.2026.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!