Wir sind rund 250 Mitarbeiter*innen aus über 20 Nationen und kümmern uns tagtäglich darum, den mehr als 37.000 Studierenden in Mainz und Bingen den Rücken freizuhalten. Wir arbeiten in vielfältigen Bereichen: von Gastronomie und Wohnraumvergabe über technisches Gebäudemanagement und Campus-Kitas bis hin zu Veranstaltungen und Finanzhilfen. Unsere Verwaltung sorgt dafür, dass alles reibungslos läuft – mit IT, Buchhaltung, Personalwesen und Backoffice. Als Anstalt des öffentlichen Rechts bieten wir unseren Beschäftigten alle Vorteile des öffentlichen Dienstes nach TV-L sowie attraktive Zusatzleistungen und Angebote. Mehr dazu auf:
Für unsere Abteilung Gebäudemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Technischen Sachbearbeiter / Facility Manager (m|w|d)
Vollzeit, unbefristet
Aufgaben
* Durchführung, Koordination und Überwachung von kleineren Instandhaltungen und Modernisierungen
* Vorbereiten und Unterstützen bei der Ausschreibung und Vergabe von Liefer-, Bau- und Instandhaltungsleistungen (VOL/VOB)
* Sicherstellung der Betreiberverantwortung gemäß den gesetzlichen Anforderungen und Vorgaben durch Betreuung und Organisation der Wartungsleistungen
* Bauliche und organisatorische Abwicklung von Schadensfällen gemäß der bestehenden Sachversicherungsverträge
* Pflege und Ablage erforderlicher Daten und Sicherstellung des Daten- und Qualitätsmanagements
* Zuarbeit bei der Koordination und Steuerung der externen Dienstleister
Profil
* Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im techn. Bereich oder als staatl. geprüfter Techniker, eine Aus- und Weiterbildung im Bereich Facility Management Immobilien oder vergleichbar
* Erfahrung im öffentlichen Vergaberecht
* Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (insb. Outlook, Word & Excel)
* Flexibilität in der Bearbeitung neuer Aufgaben, ausgeprägtes Organisationstalent und Teamgeist sowie Bereitschaft und Befähigung zum Führen eines Dienst-KFZ
* Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift, Grundkenntnisse in Englisch
* Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
Wir bieten
* Mitarbeit in einem motivierten Team
* Umsetzen eigener Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
* Vergütung nach Entgeltgruppe 9a des TV-L
* Jahressonderzahlung
* Urlaubsanspruch von 30 Tagen
* Betriebsurlaub zwischen dem 24.12. und 31.12.
* Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsfürsorge
* Vergünstigtes Fitnessangebot
STBL1_DE