* abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit abgeschlossenem 2. Angestelltenlehrgang (Verwaltungsfachwirt*in)
oder
* eine erfolgreiche Laufbahnprüfung für die 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (B.A. Public Administration)
oder
* ein vergleichbares Studium/ eine Fachwirtausbildung im Aufgabenbereich
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Quereinsteigerinnen und Quereinsteigern aus der Privatwirtschaft, die praktische Erfahrungen in Digitalisierungsprojekten, Prozessoptimierung oder im IT-nahen Umfeld mitbringen und ihre Perspektiven in die Verwaltung einbringen möchten.
Wichtige Kompetenzen:
* hohe Affinität zu IT-/Digitalisierungsthemen sowie Offenheit zum technischen Fortschritt
* besonders schnelle und gute Auffassungsgabe
* gute Selbstorganisation
* gute Organisationsfähigkeit
* hohe Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
* sicherer Umgang mit Mitarbeitenden
* wünschenswert ist Erfahrung im Projektmanagement
* Planung und Durchführung von bzw. Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten
* Mitarbeit bei der Einführung und laufende Pflege des Dokumentenmanagementsystems Regisafe
* Bearbeitung der Zutrittskontrollanlagen städtischer Gebäude
* Digitale Öffentlichkeitsarbeit (u.a. Pflege und Weiterentwicklung der städtischen Homepage, Einführung und Weiterentwicklung einer städtischen App)
* flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* eine umfangreiche Einarbeitung in die neue Funktion, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern
* 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung
* Telearbeit nach Absprache
* eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
* gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* ein stark bezuschusstes Deutschlandticket
* kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz
* Angebote für Fahrrad- und Fahrzeugleasing
* diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen
* Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.