Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle
Stellenbeschreibung
Du gewinnst aktiv neue Unternehmenskund:innen über Telefon, Video-Calls und digitale VertriebskanäleDu identifizierst Recruitingbedarfe bei Unternehmen und entwickelst daraus konkrete Sales-OpportunitiesDu präsentierst unser t-online Recruitingsystem Du entwickelst eigenständig deine Sales-Pipeline und Deal-ClosesDu arbeitest eng mit Marketing- und Performance-Teams zusammen, um Leads in erfolgreiche Kundenabschlüsse zu verwandelnDu nutzt unsere Reichweite und Recruitingplattform und überzeugst Unternehmen von modernen Talentstrategien Qualifikationen
Du hast Erfahrung im Inside Sales, Telesales oder im B2B-Vertrieb mit Fokus auf NeukundenakquiseDu führst überzeugende Beratungsgespräche per Telefon oder Video und bringst Deals sicher zum AbschlussDu verstehst digitale Geschäftsmodelle, Plattformlösungen oder RecruitingprodukteDu analysierst Leads, erkennst Verkaufschancen und entwickelst daraus strukturierte Sales-PipelinesDu verfügst über eine kaufmännische Ausbildung, ein wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationZusätzliche InformationenMach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30 % Mobile WorkMobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrales Büro im Herzen von Berlin oder kostenlose Parkplätze in KölnBetriebsgastronomie in Köln: Lunch, sowie Kaffee und Snacks in der Café-LoungeCorporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und EventticketsWeiterentwicklung: Möglichkeiten zur Weiterbildung, interne Talenteprogramme, Frauenförderung und Frauennetzwerk, interne TrainingsangeboteOnboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und EinführungsveranstaltungenMitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu BildschirmbrillenFirmenevents: Sommer- und Weihnachtsfeiern, Teamveranstaltungen, monatliches gemeinsames Frühstück im Berliner-Office, gemeinsame sportliche Aktivitäten z. B. B2Run-TeilnahmeIT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebot für Elektronikgeräte zur privaten Nutzung Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
