Ausbildung elektroniker:in für betriebstechnik im streckennetz 2026

Leinefelde-Worbis, Deutschland

Startdatum: 1. August 2026

Bewerbung noch möglich

Vollzeit (Unbefristet)

Job-Ref.: 534908

DB InfraGO AG

Elektrotechnik / Mechatronik / Anlagentechnik

Ausbildung

Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Als Elektroniker:in für Betriebstechnik bist du ein sehr wichtiger Teil für den gut funktionierenden Eisenbahnverkehr. Denn durch dich können unsere Züge fahren und unsere Fahrgäste kommen sicher und schnell an ihr Ziel. Zum suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung zum:zur Elektroniker:in für Betriebstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG in Leinefelde-Worbis. Die Berufsschule befindet sich in Leipzig im Stadtteil Eutritzsch. Die Ausbildungswerkstatt befindet sich in der Rosa-Luxemburg-Straße in unmittelbarer Nähe des Leipziger Hauptbahnhofes.

Das erwartet dich in deiner Ausbildung:

Du arbeitest draußen im Streckennetz mit deinem Team zusammen

Während deiner Ausbildung machst du dich mit der Wartung und Instandsetzung von Leit- und Sicherungstechnik, wie z. B. Signale, Weichenmotoren und Bahnübergänge vertraut

Außerdem lernst du als Elektroniker:in für Betriebstechnik, Störungen in der Betriebstechnik zu analysieren und zu beseitigen

Kenntnisse zu Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren werden dir auch vermittelt

Dein Profil:

Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt

Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau

Mathe und Physik machen dir Spaß

Du bist handwerklich geschickt und tüftelst gern an elektronischen Bauteilen

Teamfähig und zuverlässig bist du auf jeden Fall

Außerdem arbeitest du gerne selbstständig

Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.