1. Freiburg im Breisgau, Deutschland
2. Startdatum: ab sofort
3. Bewerbung noch möglich
4. Vollzeit (Unbefristet)
5. Job-Ref.: 554462
6. DB Bahnbau Gruppe GmbH
7. Elektrotechnik / Mechatronik / Anlagentechnik
8. Fachkraft, Quereinstieg
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Für diese abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit suchen wir dich für einen Quereinstieg als Monteur:in für Oberleitungsanlagen (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH für wechselnde Baustellen.
Das erwartet dich während deiner Umschulung:
Du durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm (einschließlich regelmäßiger Fortbildungen), das sowohl theoretische als auch praktische Unterrichtsabschnitte enthält
Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:
9. Als Teil eines starken und qualifizierten Teams installierst du Oberleitungsanlagen im Bereich der Eisenbahninfrastruktur
10. Du führst Instandhaltungstätigkeiten an den Oberleitungsanlagen aus
11. Das Ausführen der Aufträge nach den Vorgaben der Bauleiter:innen und Bautruppführer:innen gehört zu deinen verantwortungsvollen Tätigkeiten
12. Im Rahmen deiner Tätigkeit bedienst du Kleinstmaschinen wie Zwei-Wege-Arbeitsbühnen
Dein Profil:
13. Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise im Metall- oder Montagebereich) mit, z. B. als Industriemechaniker:in, Mechatroniker:in, Elektriker:in oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
14. Gerne geben wir auch Berufsanfängern eine Chance und arbeiten dich intensiv ein
15. Beim Arbeiten im Freien und in der Höhe fühlst du dich wohl
16. Die Bereitschaft zur Erlangung des Triebfahrzeugführerscheins bringst du mit
17. Du verfügst über die Bereitschaft zur Montage im Bundesgebiet sowie die Übernahme von Schicht- und Nachtarbeit
18. Ein Führerschein Klasse B rundet dein Profil ab
Bewerbungen bereits ausgebildeter Monteur:innen Oberleitungsanlagen, mit der Befähigung zum Bedienen von Zwei-Wege-Arbeitsbühnen, sind selbstverständlich ebenso willkommen.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.