1. Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
2. Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 9b
3. 30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.)
4. Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
5. Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
6. Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)
7. Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und iIndividuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
8. Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung
9. Betrieb und Instandsetzung in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
10. Planung von Instandsetzungsmaßnahmen, Neuinstallationen und Modernisierungen
11. Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Beauftragung von Fremdfirmen
12. Begleitung, Koordination und Auftragskontrolle der beauftragten Leistungen und Abnahmen nach der VOB
13. Ausschreibung von Wartungsverträgen
14. Beauftragung, Begleitung und Erteilung fachlicher Auskünfte bei Sachkundigen- und Sachverständigen-Prüfungen
15. Rechnungsprüfung und revisionssichere Dokumentation aller Maßnahmen
* Abschluss als Staatlich geprüfter Techniker oder Meister (m/w/d) Elektrotechnik bzw. einer adäquaten Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation
* Kenntnisse der einschlägigen technischen und bautechnischen Bestimmungen und Vorschriften
* Kenntnisse im Bereich des Brandschutzes und haustechnischen Gewerken
* Planungs- und Bauleitungserfahrung sind von Vorteil
* Gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen (Word und Excel) sowie in SAP in den Modulen PM sind von Vorteil
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Eignung zur Tätigkeit auf Baustellen mit möglichen Einsätzen in engen Räumen bzw. in großer Höhe
* Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen hessenweiten Dienstfahrten (Poolfahrzeug)